董玥 陈孟超 邹询 张淼 王小鹤
摘要:基于各级各类科研项目连年增长的大背景,剖析农业科研项目管理过程中存在的主要问题,从管理方法、人才培养、激励制度三方面,提出切实可行的改进措施,为提高农业科研项目的管理水平提供理论参考。
关键词:科研项目;管理水平;激励制度;人才培养
中图分类号:F323.3;S-03 文献标识码:A 文章编号:1674-1161(2021)06-0105-02
近年来,在国家实施创新驱动发展战略的大背景下,对科技财政的投入不断加大,各级各类科研项目呈现连年增长态势。国家提倡规范管理、优化服务、精简放权,赋予项目承担单位和项目课题组更多的管理权限,给科研项目管理工作带来前所未有的机遇和挑战。然而,部分科研机构对科研项目的中后期管理不够重视,导致科研项目在执行和结题验收过程中存在不严谨现象。为此,剖析农业科研项目管理过程中存在的主要问题,提出切实可行的改进措施,以期为提高农业科研项目管理水平提供理论参考。
1 科研项目过程管理中的主要问题
1.1 重申报轻管理
在当下的综合绩效考核和职称评审机制下,科研单位的科研能力评价至关重要。科学研究能力是衡量一个科研单位科研水平的重要指標之一,其表象是科研单位承担多少科学研究项目,以及科研经费投入占整个单位经费投入的比重。科研人员的职称晋升与申请科研项目数量、获得成果、论文发表量等因素相关联。在此情况下,为能在综合绩效考核中获得优势和彰显整体科研实力,科研单位往往重视科研项目申请数量,忽视后续对科研的系统管理,导致部分科研项目不能完成指标和按时结题验收。……