“五联党建”引领两新组织高质量发展

组织联设，构建全覆盖格局。深化“两个覆盖”，建强组织体系，推动组织优势转化为发展优势。一是压实条块责任。明确县委两新工委成员单位职责清单，建立党委统筹、行业主管、县镇主抓、社区兜底的责任体系；对非公党建“大小同抓”，实施“小个专”红色领航工程；对社会组织党建，持续抓好强基提质。二是持续扩大覆盖。通过普查、比对、实勘，精准掌握底数，动态更新5类台账；采取龙头带建、片区联建、派驻帮建等方式，持续开展“覆盖攻坚”行动。三是优化组织体系。县域内2 家省级开发区分别建立“1+6+X”三级党组织体系，成立1个园区综合党委，按地域设立6个片区党委，分别下辖6～18个党组织，通过单独组建、区域合建、产业联建等形式，实现园区内265家两新组织全覆盖。

阵地联用，打造互通化平台。坚持资源整合，强化阵地体系建设，打造共建联用平台。一是优化综合服务阵地。建成园区、行业综合性党群服务中心3 处，建成“小哥加油站”29处，在12家企业打造“共享活动站”，突出党性教育、人才培育等服务功能，构建“一刻钟党建活动圈”。二是拓展行业培训阵地。高标准创办非公党建培训平台，举办党务工作者、“党建+电商”、企业文化建设等培训36期。三是延伸线上互联阵地。创办“产融大讲堂”，开展线上培训22 期；开设暖“新”直播间，拓展思想教育阵地，传递党的声音和正能量；开展党的二十大精神宣讲活动，分享学习成效，让两新组织流动党员“线上归乡”。

队伍联建，凝聚抓发展合力。坚持专兼职结合，放开视野选用，打造两新组织党建专业化骨干力量。……