速递

速递

探索“党性体检”新模式

泰顺县

泰顺县建立了64支“党代表体检团”，每月组织体检团成员到各村居开展“党性巡回体检”，按照个人自检占20%、支部体检占20%、党代表体检占20%、上级党组织评检占40%的比例计算党员综合得分，并呈现在“体检”报告上，让每位党员正确认识自身“党性健康状况”，帮助他们及早防病、精准查病、及时治病，丰富了“两学一做”学习教育常态化制度化的内涵。/陈林强

党小组覆盖全网格

衢江区

今年以来，衢江区把全科网格建设与打造“三民工程”升级版相结合，坚持党建统领、整区布局，按照“一个网格对应一个党小组”的要求，将党组织覆盖到基层各个“神经末梢”，全区705个网格全部建立党小组，配齐党小组组长，完善网格内无职党员适岗定责和党员联系户制度，形成以网格党小组为基本单元、覆盖全区所有乡镇的三级党建网络，进一步延伸了管理服务触角，推进党建和民生工作沉到网格。/王瑜

建16家现场教学基地

金东区

近日，金华市金东区孝顺镇450名镇村干部来到澧浦镇锁园村的村干部优良作风陈列馆参观学习。该陈列馆是今年金东区公布的首批16家党员干部现场教学基地之一。/余建红

推出“群英建功榜”激励干部

岱山县

岱山县全面开展“争当新区排头兵、勇上群英建功榜”活动，进一步提振一线干部投身城中村改造、“无违建县”创建工作的信心和活力。活动首次打破体制界限，把机关临聘干部、社区村干部，以及党员和村民代表为主体的志愿者全部纳入激励范围，享受调配任用、考核评优、招考招聘、培养晋升、劳模评选等政策激励。/高音

“第一书记”激活中小学校党建

常山县

今年以来，为有效解决中小学校缺乏党建经验，党务和业务存在“两张皮”等问题，常山县首创学校“第一书记”机制，精心选派具有丰富党务经验的省市县党代表，分批次进驻学校担任党建“第一书记”，任期3年。“第一书记”在负责为学校党建、校园文化建设等出谋划策的同时，还通过每月横向比拼“党建成绩单”，夯实学校党建工作，凝聚教育发展新动能。目前，首批10名“第一书记”已上岗履责。/廖颖

约谈党建末位村驻村干部

瓯海区

近日，温州市瓯海区16名村（社）驻村干部被叫到区委组织部，由分管副部长集中约谈。原因是他们所驻村（社）在全区各镇街季度基层党建考核中排名末位。据悉，约谈后如仍然多次被发现存在同一问题，将予以免职、调离等处理。16名村（社）驻村干部分别用5分钟时间，反省了在党建工作中存在的短板。瓯海区近期出台《驻村干部抓基层党建工作制度》，作为一项配套措施，这次末位约谈是《制度》正式实施后开展的第一次集体约谈。/欧组宣

召开全市基层党建工作推进会

湖州市

为贯彻落实全省深化支部主题党日暨“两学一做”学习教育现场推进会精神和市委常委会相关要求，9月7日，湖州市召开全市基层党建工作推进会，对今年基层党建工作任务进行再谋划再部署再推进。会上，各县区和湖州开发区、太湖度假区交流贯彻落实全省深化支部主题党日暨“两学一做”学习教育现场推进会和全市基层党建工作重点任务现场推进会精神，及下一步工作安排。/李津

“三抓”为主题党日升温提质

安吉县

安吉县通过抓基础、抓升级、抓创新，助推支部主题党日升温提质。抓“常规型”远程教育基础。即远教学习、集中讲学、主题活动，明确将远教学习教育排入集中学习阶段首要内容，确保活动前预热升温。抓“移动型”远程教育升级。大力推进远程教育终端站点向党员群众身边、指尖延伸。抓“智能型”远程教育创新。在全县“爱游”服务驿站放置智能机器人“竹乡先锋”号，进一步营造主题党日活跃氛围。/吴贻嘉

人才办事服务“最多跑一次”

普陀区

今年以来，普陀区构建人才办事服务“只跑一趟路只进一次门”模式，在前台受理中，制作个性化服务清单，设立“一站式”窗口，落实3名科技创业服务专员；在后台流转中，开发人才智库系统，明确限时办结期限，平均缩短审批时间3个工作日；强化常态推进，定期回访并多渠道征求意见，定期联席开展“回看”，将“最多跑一次”内容纳入考核。目前，23项已实现“最多跑一次”，6项实现“零上门”。/晏梨花

推行主题党日“四日二十例”

上虞区

绍兴市上虞区根据党员义务和党组织职责，精心设计“党员学习日”“党员服务日”“党员议事日”和“党性检验日”4个活动主题，推出“党的理论学习”“党员志愿服务”等20例活动。规定每个月的5日，为全区各党支部的“主题党日”，严格落实党员参加活动“统一点验报到”“统一佩戴党徽”“统一积分记录”“统一请销假管理”的“四统一”制度，将活动情况纳入先锋指数考评和专项考核。/张橹

“擂台比武”铸就“基层铁军”

富阳区

杭州市富阳区围绕“两学一做”学习教育常态化制度化要求，坚持“围绕中心、激发干劲、推动工作”原则，组织开展村干部常态化季度“擂台比武”活动。2017年确定了“美丽乡村建设、劣V类水剿灭、征地拆迁攻坚、美丽经济发展”四个“比武”主题。截至目前已开展区级擂台赛2轮次，镇（街）级擂台赛49轮次，有效强化了村党组织领导核心和书记示范引领作用，有力推进了“基层铁军”队伍建设。/周洪锋

以“项目负责制”培养锻炼年轻公务员

镇海区

宁波市镇海区积极探索年轻公务员培养锻炼方式，通过“项目负责制”拓宽年轻公务员培养锻炼途径。根据该项制度，各单位将工作任务按阶段划分为数个项目，每个项目明确由一名年轻公务员担任负责人，从策划、协调到组织实施全程负责。项目完成后，由单位根据项目完成情况对项目负责人谋划决策能力、沟通协调能力以及组织实施能力进行考核，考核优秀的纳入中层后备干部库。/王宗华

推行5+X城乡支部“手拉手”活动

景宁县

今年以来，景宁开展“城乡支部‘手拉手’，基层党建‘一起走’活动”。“5＋X”是结对共建标配动作，“5”即共同过一次标准规范的党组织生活，双方书记分别为对方党员上一堂党课，双方党员组团开展一次解困帮扶活动，双方党员到对方支部开展一次志愿服务活动，双方党组织针对农村党组织发展过程中存在的困难和问题共同办一件实事。“X”就是结合各自优势，开展形式多样、内容丰富的特色活动。/叶青良

“七必做”日志促村干部履职

浦江县今年以来，浦江县规定村干部开门必做环境卫生、垃圾分类、危旧房整治、河塘长履职、居家养老、清洁田园、党员联户7件事。各乡镇每月评出5本“好”日志 、5本“差”日志。/张江瑞

推动“两学一做”学习教育

西湖街道

杭州市西湖区西湖街道打出了一套“两学一做”学习教育“组合拳”：成立领导小组、办公室和执纪督查组；坚持知行合一、坚持全面覆盖、坚持筑强堡垒、坚持常态长效、坚持融入中心；以上率下引领学、对照规范常态学、紧扣“三个一”要求原原本本学、落实“123”基本规范扎扎实实学、深化“十百千”主题活动多维互动学；落实“五查五看”、深入“党员排查”、开展“岗位建功”、密切“联系群众”等。/马宇

打造“五星达标、3A争创”

新昌县

新昌县结合国家全域旅游示范区创建，在抓重点求突破、创亮点显特色上下功夫，着力打造“五星达标、3A争创”的新昌品牌。一是突出重点抓突破、二是突出亮点抓特色、三是突出统筹抓机制、四是突出速度抓成效。该县明确示范线，用A级景区村庄评定的七个方面标准打造乡村，以今年申报的7个3A级景区村庄创建为重点突破，引领1A、2A级景区村庄创建，储备一批3A级景区创建村庄。/蒋鑫富

“村官辅导员”进村扶任

南峰街道

仙居县南峰街道以“扶入角色、扶顺关系、扶清思路、扶优机制”为重点，从街道机关干部中选出68名“村官辅导员”，对村级组织换届选举中68名新任“村官”进行一对一“新官扶任”，确保街道17个村、社区新班子尽快高效运行。目前，“村官辅导员”已协助新任“村官”解决村庄规划、基础设施建设、公益事业发展等问题76起，破解信访积案12件，为村务管理献计献策120余条。/李君

依托互联网打造“红色课堂”

宁海县

宁海县卫计局依托“互联网+党建”，开设红色颂读、红色阅览、红色竞赛等栏目打造“健康宁海”微信公众号红色课堂，使之成为党员学习教育的“移动充电宝”。以音频党章为主要内容开设红色颂读，采取党委领导带头读、先进典型引领读、普通党员跟进读的形式，共推送颂读党章14期，阅读量达1万余人次。以党的基本理论知识为主体开展“党章党规党纪”红色竞赛，共有1650名党员群众参与。/王优萍

打造“党建+柑橘产业”示范带

临海市

临海市按照“围绕特色产业抓党建，抓好党建促产业发展”的要求，以涌泉柑橘产业为依托，通过将“支部建在产业链，把党员聚在产业链，让群众富在产业链”的“党建+柑橘产业”示范引领，实现党建与柑橘产业发展同频共振、齐头并进。全市至今已在全面建立农民专业合作社党组织的基础上，先后成立电商协会、农合联、资金互助社等8个党组织，实现生产、技术服务、深加工及销售等环节党组织全覆盖。/王宏荣

公开选拔村级后备干部进行时

平湖市

为全面实施“青蓝工程”，遴选一批有志向、有能力的优秀青年加入到村和社区组织，平湖市以“四个统一”——统一报名推荐、统一出卷命题、统一笔试面试、统一考察，抓好村级后备干部公开选拔工作，全面建立一支数量充足、结构合理、素质优良的村级后备干部队伍。平湖市还将大力实施“知识倍增”“导师帮带”“试岗锻炼”三大培育计划，进一步加强村级后备干部队伍建设。/沈锋

举办“最多跑一次”路演活动

嘉善县

9月11日，嘉善县委组织部、团县委、县编委办、县行政审批服务中心联合举办“党团引领·服务改革”青春助力“最多跑一次”改革工作路演活动，组织县级部门比拼改革举措、比拼工作业绩、比拼群众满意度，推进“五优五促”，切实做到党组织“引跑”、党员干部“领跑”、县级部门“赛跑”。据了解，嘉善县成立了14支由机关党团青年干部组成的“青跑”党团志愿服务队伍。/黄斌

“四线一片”推动基层党建提升

松阳县

近年来，松阳县根据基层党建区域产业特点和发展特色，提出“四线一片”示范线创建工作 ，主要分茶香江南线，水韵象溪线，古村落保护线，红色革命传承线及文化卯山片，围绕茶产业文化，美丽乡村建设，古村落保护，红色文化，卯山文化等五个特色主题，形成一村一故事，一村一品、一村一景、一村一韵。目前，通过样板先行，节点村辐射的形式，串点成线，已取得初步成效。/鲍李伟