新形势下医院思想政治工作如何创新

郭雅丽

【摘要】医院政工干部肩负艰巨任务，承担繁重使命，只要敢于担当，尽心尽力，心里有党，心里有民，心里有戒，心里有基层，在实践中不断探索，在探索中不断前进，就会赢得党政领导和职工群众的信赖，为医院发展创造出不平凡的业绩，开创新的工作局面。面对当前医院发展形势，医院政治思想工作的同志要乘势而上，提振信心，克坚攻难，大有作为，为企业二次创业、转型发展做出新的贡献。

【关键词】医院思想政治工作  如何创新

中共中央、国务院《关于深化国有企业改革的指导意见》对加强和改进党的建设做出了全面部署，为医院从事政治思想工作的同志指明了根本方向、基本遵循。面对当前医院发展形势，医院政治思想工作的同志要乘势而上，提振信心，克坚攻难，大有作为，为企业二次创业、转型發展做出新的贡献。

一、对组织要有“恩情”

医院政工干部的一切权利、责任、义务都是党组织给予的，因此，要学会敬畏，学会感恩，学会增强政治意识。政治性是做好政工工作的灵魂，是第一位的，必须把保持政治性、突出政治性、加强思想政治建设放到首位，始终坚持党的领导，始终与以习近平为总书记的党中央保持高度一致，始终做到 “讲政治、讲学习、讲正气”，始终做到“讲党性、重品行、做表率”，始终做到 “讲纪律、严作风、守规矩”、对党要无限忠诚，对组织要身怀感恩，对事业要无限追求，做政治上的 “明白人”。

二、对工作要有“热情”

政工工作不是可有可无、也不是时有时无，而是大有作为、大有可为。在当前经济形势严峻、市场持续低迷，发展举步维艰的困难压力面前，政工工作不是减弱了，而是加强了，不是淡化了，而是提升了。对于从事政工工作人员来说，要时刻与企业发展心连心、同呼吸、共命运，为企业的发展敢于担当，尽职尽责。要拿出聚精会神、一丝不苟的 “精心”、事关大局、事无巨细的“用心”、直面问题、敢于担当的“热心”、严于律己、手握戒尺的“公心”，以此来完成各项任务，检验工作成效，为企业发展尽心尽力。

三、对学习要有“激情”

要按照创建 “学习型、服务型、创新型”党组织的要求，要加强党的知识的学习，认真学习党的基本理论、基本路线、基本方针，用以武装头脑、指导实践、推动工作，从而增强道路自信、理论自信、制度自信。要认真学习党务方面的知识，争做本岗位行家里手。同时，要向基层、向群众学习，增强做好工作的针对性、实效性。

四、对基层要有“感情”

基层是支撑企业发展的根基和源泉，医院发展的动力在基层、先进经验在基层、典型做法也在基层。要时刻树立为基层服务思想，急基层所急、想基层所想、盼基层所盼，深入基层，深入现场，深入群众，做到矛盾在基层发现，问题在基层解决，不断增强为基层服务的本领。特别是在当前的严峻形势下，政工干部要认真践行好党的群众路线和“三严三实”要求，带着感情，带着责任，主动到基层去，强化调查研究，掌握实际情况，倾听基层呼声，抓住主要问题，为企业发展提供有力决策依据。

五、对职工要有“亲情”

职工是医院发展的主人翁，是确保和谐稳定的主力军，只有牢固树立“职工观念、职工思想”，才能更好地实现我们的奋斗目标。要做好职工群众思想政治工作，使职工群众充分认清当前的形势，增强克坚攻难、砥砺奋进信心。要把做好思想政治工作与解决生产经营难点、重点问题、职工群众生产生活问题紧密结合起来，利用个别谈心、耐心说服、平等交流等方法，使各项政策潜移默化地被大家接受。只有真心相对，晓之以情，才能够收获应有的成效，才能使大家产生凝心聚力共战 “严冬”。

目前，医院政工干部肩负艰巨任务，承担繁重使命，只要敢于担当，尽心尽力，心里有党，心里有民，心里有戒，心里有基层，在实践中不断探索，在探索中不断前进，就会赢得党政领导和职工群众的信赖，为医院发展创造出不平凡的业绩，开创新的工作局面。