登录/注册
安卓版下载
时政综合
商业财经
文学小说
摄影数码
学生必读
家庭养生
旅游美食
人文科普
文摘文萃
艺术收藏
农业乡村
文化综合
职场理财
娱乐时尚
学术
军事
汽车
环时
2012年11期
刊物介绍
人力资源,聚焦人力资源前沿资讯和发展动态,提供人力资源全新管理理念和解决方案。开启前沿视窗,提升管理品质,解读人本文化,奉献操作实务。
人力资源
订阅
上一期
下一期
浏览往期
总编随笔
横竖做自己
看法
B·C·福布斯:商业的目的是创造幸福
短工化幽灵值得警惕
长假尴尬到何时
怎样做好CHO
价值错位,成全“最苦金饭碗”
民生:转型时期企业发展的价值导向
干法
创业老总的“本土化”用人哲学
让员工自动自发,难吗
巧建员工自主经营管理模型
激发执行力的动力
内训队伍建设有方
“五力模型”助力猎头实践
考量国企结构性缺员
多维分析把脉薪酬管理
企业年休假执行的关键点
海外派遣人员可以约定违约金吗等
劳动争议需“金金”计较
正守奇攻,打赢校园招聘战
五个“数”成全薪等表
加减乘除“算”培训
活法
朋友,你为何缄默了
再读德鲁克:打造心灵的神殿
难啃的骨头最后啃
珍惜“挨训”的经历
方便面不可随便
舍得:放下是最好的拿起(外一篇)
“择人任势”皆为才
感悟“亚历山大”
跳出“背后有人说”的纠结
机遇价值观箴言
故事六则
机遇隐藏在细节之中
跨越资本逐利的围墙