纵论中国企业问题的“及时雨”

陆文强

随着中国即将迈进WTO的门槛,事关一国国计民生的企业问题越来越引起人们的关注,因为,没有世界一流的企业就不仅不会有世界一流的国家,而且,这个国家还会出现各式各样的问题。找到世界企业500强的名单看一看,就会明白一切。

中国需要强大的企业,但强大的企业不是一天长成的。在我们明确了要建立现代企业制度之后,下一个亟待解决的问题就是怎样有效地治理一个企业,并使之不断的成长壮大。对此,经济学家们的责任就尤为重大。

著名经济学家魏杰教授多年来致力于中国企业改革与发展的研究,并屡有振聋发聩之声。《企业前沿问题——现代企业管理方案》即是集中体现了作者研究成果的一部有学术分量、对企业有指导意义的著作。本书是在魏杰教授为清华大学研究生授课的讲义的基础上整理而成的,其中相当多的篇幅是作者为回答国内诸多大企业的咨询而提出的忠告。因此,它不是一般意义上的MBA教材,更是企业管理者不可多得的有益读物。

本书有如下鲜明特点。

一、理论性和实践性的紧密结合。作者凭其深厚的学术素养,在总结国际大企业成功经验的同时,通过典型案例分析国内企业成功和失败两方面的原因,在此基础上得出规律性的认识,这些认识对中国企业而言是极为珍贵的。

二、面对现实、决不回避问题的勇气。本书包括法人治理结构、产权制度、管理制度、企业文化和发展战略等部分内容,许多地方都既有理论突破性又有实践针对性。比如对企业的人力资本问题,作者通过大量事实告诉人们:必须重视人力资本,人力资本应该拥有企业产权。哪个企业把人力资本视如打工仔,哪个企业即行将垮台。

三、平易近人的态度,明白晓畅的语言。只有能把问题研究透彻的人才能把话说明白,这就是深入浅出。本书讨论的问题是复杂的,但语言却通俗易懂,没有一丝的故弄玄虚。作者涉及了许许多多的新概念,如“首席执行官”、“独立董事”、“战略决策委员会”、“非工作管理”等等,都让我们一读便懂,体现了作者融会贯通的本领。

《企业前沿问题——现代企业管理方案》魏杰著中国发展出版社2001.6定价:30.00元