尹伟民 陈兆兰 任小艾 任国平 白宏太
竞聘制显然不是新生事物了,近年来很多地方都在尝试。然而,江苏省徐州市历时3年的大面积的校长竞聘制改革,仍然吸引了记者关注的目光。据我们初步了解,徐州市已有2700多所中小学实行了校长竞聘制,占全市中小学总数的90%以上。通过竞聘,4000多名学校中层干部和教师走上校长或副校长岗位,原任的200多名正校长和660多名副校长落聘。
临去徐州前,一位朋友向我们表达了他的疑虑:像苏北这样经济欠发达地区,校长竞聘的成效如何,恐怕很难说。他的疑虑不无道理,但记者仍有理由期待:也许,与一些发达地区的竞聘制改革比较起来,徐州并不是做得最好的,但对全国更多地方来说,它可能更有典型性和示范意义。
带着这样的期待,记者一行踏上了徐州这片历史文化蕴积深厚的土地。正值仲春时节,一路上柔风拂面,弥望的是千树万树雪白的梨花,让人心中忍不住充满欢畅。
上篇
竞聘圆了许多期盼的梦,唤起了心中的热情和憧憬
A.丰县的第一缕春风
1999年暑假,在江苏省丰县,一条爆炸性消息传遍了大街小巷:随着县教育局的一纸文件,全县25个乡镇,近500所中小学现任校长,将被免职,然后通过竞聘重新上岗。一时间,人们众说纷纭:
“这下好了,校长没了铁交椅!”要真是竞聘,那岂不是谁都有望当校长了?”
“恐怕只是走走过场吧,谁会动真格的?
面对种种说法,丰县教育局局长史先进不动声色,他早已胸有成竹,也早就预料到会有这样的反应。……