张习真
笔者从中小学教育教学实践中,了解到这样一种“奇怪”的现象:一些在学校里被公认为是优秀的教师,由于治学严谨,对学生要求严格,结果学校在进行学生评价教师时,却被学生打了低分,致使中小学生对教师评价的可信程度过低,由此引起学校管理者对此问题的思考。
中小学学生是正在成长发育中的个体,他们多方面的能力尚不成熟,他们在处理问题的方式上也会有别于成人。他们对师生关系的理解、师生之间的交流也有别于其他年龄阶段的学生和成人,这也会给他们对教师的评价产生一定的影响。仔细分析起来,中小学生对教师评价的可信度不高的原因主要有以下两个方面。
作为教师,严格要求学生是一种责任。在实行学生对教师评价的过程中,如果教师批评了犯错误的学生,势必会招致学生的不满,这些学生就会利用手中给教师评价这一“武器”,“还击”“报复”批评他们的教师,给教师打低分。这就使学生对教师的评价“大失水准”,这些学生的评价自然就缺乏客观性。另一方面,一些教师出于想获得高分的缘故,在一些如学生违纪、不完成作业等关键问题上,采取迁就态度,充当“和事佬”,甚至想尽办法讨好学生。学生给这样的教师打了高分,教师因此晋级、评优、拿奖金,这样也就使人们对学生教师评价的可信度产生了怀疑,这也对那些严格要求学生、治学严谨的教师是不公平的,势必会影响教师的积极性和工作热情,不仅不能够达到调动教师积极性的目的,反而适得其反,产生消极影响。……