浅谈新形式下企业计量检测的重要性及完善

2009-03-27 04:33
管理观察 2009年7期
关键词:计量检测监督培训

章 楠

摘要:文章论述了新形式下企业计量检测的重要性,以及企业计量检测工作的对策,对当今企业的计量检测和强化计量管理工作有重要意义。

关键词:计量检测 培训 监督

一、新形式下企业计量检测的重要性

1.计量检测是企业产品质量保障的基础

企业计量检测水平的高低在某种程度上代表着一个企业产品质量的水平,具体到产品标准上来研判,产品质量的标准必须依靠计量检测才能具体反映出来。产品质量是企业赖以生存的基础,是企业核心竞争力之所在。在现代化企业生产中,从原料进厂、生产工艺过程控制、到产品成品出厂都需要进行大量的各种测量和控制,在此过程中计量检测是作为质量保障的一种手段贯穿于企业生产的全过程。没有科学和完善的计量体系是不能保证产品质量的。没有精确的计量,就难以确定产品质量的好坏,计量是生产过程工艺参数监控的最基本最主要的技术手段,特别是在自动连续的流程生产中,已成为重要的工序组成部分和生产装置的一部分,直接影响产品的产量和质量。在企业的整个生产环节中,它既是最终产品质量的保证,又能及时发现生产中存在的问题。

2.计量检测是企业经济核算的必要条件

随着社会主义市场经济的建立,在企业的整个活动过程中经济核算是必不可少的一环,这就需要计量检测。例如成本的核算,就需要知道投入量和产出量,要取得投入量和产出量的数据,就必须运用计量检测手段来采集。物资的消耗量需要用合格的各种衡器来计量得出;能源的消耗量需要用能源计量仪器、仪表(如电能表、水表、各种流量计等)来计量。没有计量检测手段不可能得到有关消耗的数据,没有有效的计量监督管理,就不能及时、准确地得到计量数据,企业就难以开展正常的生产经营活动,经济核算也就无法进行。落实经济责任制,需要对组成企业的各个车间、班组和每个人的工作状况进行定量的评价。企业在实行经济责任制中,为了使考核定额制定合理,事先应对有关计量数据进行采集,建立科学的制定定额的依据。在推行经济责任制的过程中,需运用计量检测手段对完成定额情况、物资消耗情况进行监督,将执行定额和物资消耗与规定的定额标准进行比较,得出执行结果,以便采取对策。

二、完善企业计量检测工作的对策

1.更新标准器具

随着新技术、新材料、新设备的不断问世,企业要注重测量设备量值准确可靠,建立标准项目。既要考虑测量设备的可靠性、经济性,又要兼顾服务的方便程度,更新标准器具。比如用于长度检定,可更新为高精度光栅式指示检定仪;用于压力检定,可更新为便携式压力校验仪、测试仪,差压式压变现场手持校验仪;用于热工校验,可更新为台式变频信号校验仪,热工信号校验仪,便携式综合校验仪;用于电力检定,可更新为电磁三表现场校验综合仪,绝缘电阻测试仪;用于水表校验,可更新为便携式智能超声波流量计等等。不仅方便校验,而且大量节约资源。

2.加强计量监督

企业计量部门在生产经营活动中,要加强计量法律、法规、标准贯彻实施监督,加强测量设备、标准器具、安全防护工作等强检器具校准监督,加强不合格测量设备监督,加强量值溯源性监督,加强计量技术机构和人员监督,加强法定使用单位监督,加强产品定量包装监督,加强计量数据监督。强化计量自主管理的自律机制,从单纯的计量器具管理发展到测量数据的管理,从最终结果的测量发展到对生产、经营全过程的测量控制。企业的一切核算以量值为凭证,一切测量数据合法有效,准确可靠。

3.加大培训力度,提高计量人员能力水平

培训是企业工作的一部分,是企业的长期任务,而不是短期行为。当前企业正处在整体性新老交替的重要时期,完善计量检测体系最直接最主要的是培训工作,把培训工作作为“第一道工序来抓”,长抓不懈,不断深化。首先,企业计量检定人员必须经过严格的培训和考核,持证上岗。其次,企业要抓好计量新法规、新标准的学习培训;要抓好测量管理新方法、新技术和操作技能培训;第三,要抓好计量人员知识更新培训和技术骨干培训,尤其要培养一批急需的高新技术人才。第四,要抓好内审员的培训,建立一支自我约束、自主管理的内审员队伍。通过培训对计量人员注以新知识、新理论、新技术、新方法,增强业务能力,提高人员素质。

4.完善计量体系文件

随着企业质量体系的运行,作为计量体系文件化的程序、计量管理手册、程序文件和作业文件等也应当不断修改和完善。一般有以下几种情况,第一种是由于企业对标准理解的逐步深入,为了进一步提高这些文件符合性的修改;第二种是由于客观环境变化,为了符合企业的实际情况,提高这些文件适应性的修改;第三种是由于内审、管理评审或认证复审中发现了问题,为实施纠正措施而涉及到对这些文件纠正性的修改等。无论是哪一种修改,最终都是为了保证计量体系文件的适宜性,并使这些文件具有更强的可操作性。从而进一步提高企业计量体系的运行效率。

5.建立计算机管理系统,

企业要建立计算机管理系统,有较强的建账、查询、分类、修改、统计、汇总及打印能力。能统计出企业检定校准的工作量,检定计划完成情况,收费情况等,能对到期未检计量器具的部门进行催检。计算机管理系统最大的特点就是大大降低计量管理的工作量,在计量设备台帐管理和仪器设备台帐管理两项管理工作中基本实现无纸办公,显著提高了工作效率和经济效益。

6.强化计量管理工作

建立完善的计量管理档案,配备专职计量管理人员进行系统管理,制定计量管理制度,明确有关人员的职责,提高计量技术管理水平。其内容包括:计量标准器及配套设备明细、使用保管人姓名、检定记录、维修记录、计量装置设计、安装技术图纸资料,计量仪表历次检定证书,计量仪表使用说明书等几部分。计量标准档案的建立,保证了计量仪表的数据准确可靠,同时又为正常计量收费提供了有效的法律依据,也避免了因计量技术问题而产生的计量纠纷。

三、结语

计量检测贯穿于企业生产和经营活动的全过程。没有计量检测就无法保证产品质量稳定提高,就无法进行经济核算,无法使经济责任制落实,就不能提高企业的经济效益,最终将被激烈的市场竞争所淘汰。

参考文献:

1.戴宇辉,企业计量检测的作用和如何强化计量管理工作,商业文化(学术版) ,2008/12

2.陈宗霖,企业完善计量检测体系的必要性,科学咨询(决策管理),2008/7

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