李媛
【摘 要】校园文化的建设一直就是高职院校管理者所重视的,有利于推进现代化高职院校的发展。学校文化是一种特殊的文化,有利于学生提高品位,而且有利于激发学生的激情,有利于学校落实教育目标,推动学校健康向前发展。目前,高职院校通过不断的发展,形成了具有本校特色的学校文化。但是仍然存在着一系列的问题,严重影响着高职院校的发展。基于此,本文笔者首先分析高职院校校园文化建设中存在的问题,然后再根据实际情况提出解决的对策。
【关键词】校园文化;高职院校;对策
中图分类号:G64
文献标识码:A
文章编号:1006-0278(2015)03-143-01
一、高职院校校园文化建设存在的问题
(一)缺乏个性文化建设,影响了学校文化的竞争力
个性化的校园文化,对提升高职学校文化管理的竞争力具有重要的作用。个性的学校文化建设,有利于增强学校核心竞争力,是高职院校发展中的无形财富。但是,在当前高职教育的发展过程中,一部分高职院校在建设校园文化的过程中并没有突出学校的特色,跟风现象严重,这不利于高职院校健康稳定发展。
(二)校园文化忽视了高职教育的特性,导致校园文化与企业发展脱节
在当前高职院校校园文化的建设过程中,一部分学校文化建设忽视了高職教育的特性,尚未与高职院校的技术培训、职业素养培养联系起来,从而导致了校园文化建设与当前企业发展出现脱节,学术教育氛围与工作实践融合度较差。……