□江苏省苏州市工业园区东沙湖学校马丽亚
审时度势,创新方法
——新形势下班主任德育工作探索
□江苏省苏州市工业园区东沙湖学校马丽亚
题记:
敢探未发明的新理,即是创造精神;敢入未开化的边疆,即是开辟精神。创造时,目光要深;开辟时,目光要远。
——陶行知
【个案1】信任要比同情更能激发人的潜能。
赵刚同学个子瘦小,戴着副深度眼镜,说话结巴得厉害。我一直担心有顽皮的学生会欺负他,就在他的座位旁边安排了乐于助人的邓蕴皓同学,原本是打算让邓蕴皓照顾好他的。但事后我发现,两个学生中,赵刚给予邓蕴皓的帮助要多。赵刚并不像外表那样弱小,相反,他相当有主见,是非观明确。虽然语言表达上有点困难,但不影响他教邓蕴皓做数学题。
我为自己最初对他的怜悯而脸红,如果他有自卑心理的话,让别人护着他,等于承认他确实不如人,确实有自卑处。每个学生将来总要走向社会,要让他自尊自信,应该让他能充分体现他的优点和价值。曾几何时,我们的班主任,尤其是女性,有着强烈的师爱,但也往往会形成事事关心、处处呵护的“护雏”心理,总想把学生置于自己羽翼的保护下。殊不知,“雏鸟”终将是要飞向天空的,引导他们正视自己的实际,学会生存,学会立足才是最重要的。这件事从反面教育了我:信任要比同情更能激发人的潜能。面对困难时,他才会更有信心。
【个案2】每个学生都有创造力,都有聪明才智,班主任不能将学生“类型化”。……