浅谈对企业内部治安保卫工作的认识

薛峰

摘要：企業保卫工作就相当于国家公安工作一样，是维护企业正常生产经营必不可少的一环，也是管理工作的软肋。从现今 的大型企业来看，无一不是在管理上下功夫，而保卫工作的管理又是诸多管理工作中的重中之重。做好企业内部安全保卫工 作，对于构建社会主义和谐社会、促进经济社会发展至关重要。本文就如何加强企业内部保卫工作，为企业创造一个和谐稳 定、良好的生产环境谈一些见解。

关键词：企业；治安保卫；作用；预防

中图分类号：F273 文献标识码：A 文章编号：2095-3178（2018）06-0284-01

企业治安保卫工作依法保卫职工人身、财产安全和企业财

产安 全，维护单位正常的安全生产经营秩序稳定。做好企业内部安全保 卫工作，对于构建习近平新时代中国特色社会主义、促进经济社会 发展至关重要。下面结合工作实际，谈几点看法。

1 企业治安保卫工作的重要作用

企业内保工作是企业生产力的内在有机组成部分，企业内保工

作也是生产力。它在企业整体运营中间接创造价值，并起着重要的

作用。

企业内保工作为企业发展创造良好的治安环境，是实现企业政 治社会稳定的工具。良好稳定的企业环境中，企业管理者才会免受 无序干扰，才能够聚精会神的投入安全生产和经营管理工作中，在 一定程度上，节约了企业人、财、物的额外支出，避免因不稳定因 素影响而造成企业资源的浪费，从而促使企业高效运转。同时，企 业内保工作保护企业资产不受不法侵害，使企业生产经营在稳定的 环境中进行，为企业发展创造良好的内部治安环境。特别是一些易 燃、易爆和危险化学制品等，一旦受到破坏或流失到社会上，会给 企业和社会带来严重危害，甚至会引发社会不稳定。集团公司正是 看到了这方面的重要性，每年年初都下发三个指导性意见，既：关 于加强治安管理工作的意见、关于开展打击防范矿区侵财类违法犯 罪活动的意见以及关于加强消防安全工作的意见等。

企业内保工作为职工营造和谐的工作氛围，使职工更好地为企 业创造财富。企业内保工作的好坏将直接影响着职工的切身利益。只有搞好企业内保工作，才能使企业职工群众的人身、财产安全得 到保障，有了良好的治安环境才能提升职工的安全感、满意度，消 除后顾之忧，全身心地投入到安全生产建设中去。创造良好的企业 内部治安环境，能够防范犯罪，为企业减少或挽回经济损失。通过 加强治安防范工作，积极与公安机关协同配合，打击侵害企业财产 等违法犯罪活动，使违法犯罪分子打消对企业资产及物资的非分之 想，确保职工人身、财产安全和企业财产安全。

2 企业治安保卫工作的重心在预防

《企业事业单位内部治安保卫条例》第二条规定：“单位内部治安保卫工作贯彻预防为主、单位负责、突出重点、保障安全的方针。” 开展内保工作应认真贯彻落实这十六字的方针。

2.1预防要靠制度建设来推动。

建立健全各种安全保卫方面的制度体系，并加以认真落实。淮

矿党办[2017]68 号《关于加强二级单位内部治安保卫制度建设的意 见》中就明确指出，以制度建设为保障，确保集团公司政治、社会 稳定，确保安全生产秩序稳定和项目建设顺利推进，提高保卫队伍 公信力，努力建成一支“有灵魂、有能力、有血性、有品德”四有 内部治安保卫队伍，为集团公司改革创新，转型发展创造良好的治 安环境。根据文件精神，我们结合单位实际制定了各项规章制度， 以保障单位内部安全。

2.2预防要靠责任落实来保证。

首先与基层单位签订社会治安综合治理责任书，做到齐抓共管。

其次就是发动职工群众群防群治，目前集团公司各二级单位基层党

组织都设置了综治委员，充分发挥了他们的信息员作用，及时了解 掌握矛盾纠纷和不稳定因素。通过和部门负责人签订综治、消防、 禁毒等目标责任书的方式，把责任和任务分解，将安全保卫的责任 落实到工作的细节中。日常对照责任目标进行监督检查，对出现治 安和消防隐患的单位责令限期整改，并建立相应的配套奖罚机制， 把目标责任书落到实处，提高了单位的综合防卫能力。

2.3预防要依靠科技手段来支撑。

保卫部门还必须把安全检查作为日常工作，同时要加强人防、

物防、技防“三防”工作。治安防范要依靠科技手段，要加强单位 技防设施建设，弥补人防和物防的不足，努力实现人防、物防、技 防的“三防”结合。近两年，集团公司投入巨资，在全矿区范围内 构建了安防视频防控网，正说明了技防的重要性。因此，我们要在 办公区和库区设置全覆盖的监控系统，确保企业治安保卫工作。

2.4 预防要适时组织演练，以应对恐怖袭击、群体性事件等引 发的各种危机，切实维护单位和社会的稳定。

企业治安保卫工作平时还要对《安全生产事故应急处置预案》、 《火灾事故应急预案》、《极端事件应急处置预案》等进行演练。为 推动内保队伍“规范化、正规化、准军事化”建设，不断提升内保 人员军事技能和快速反应能力，今年公司印发了《保卫科2018 年军 事训练计划》的通知，集团保卫部又即将在全矿区范围内开展内保 队伍军事大比武及汇报表演活动，其目的也正是在演练中完善预案， 在事故发生时迅速集结，减少损失和影响。

2.5预防要靠加强保卫部门自身建设来促进。

建立一支坚强有力，忠诚担当的内保队伍，是确保企业长治久

安的法宝。企业要建立健全保卫机构，选配纪律严明、熟悉业务的 人员担任专职保卫干部，配足配强内保人员，做到组织落实、人员 落实、任务落实，形成统一领导、分级负责、责权划分明晰、机构 设置科学的管理机制。切实加强内保队伍政治思想建设、组织建设、 纪律作风建设、业务建设，通过岗位练兵、集中培训、外出调研学 习等多种形式提高保卫干部综合素质，使队伍真正起到维护企业内 部和谐稳定的重要作用。

3 结束语

当前，正值集团公司改革创新的关键时期，整体改制上市、组

织管控模式调整和人力资源薪酬改革三件大事正紧锣密鼓的大力推 进中，经济结构的调整、生产关系分配机制的重大变化、优胜劣汰 竞争机制的形成、内部减员增效、提前离岗退养、转岗分流等不可 避免的带来了许多新矛盾、新问题。这就要求我们全体内保人员， 要坚持以十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，

改进作风、规范行为，提升源头预警、防范控制、打击处置能力， 为公司向高质量发展阶段转型提供强有力的保障。

参考文献

[1]企事业单位内部治安保卫条例[Z].2004.

[2]浅谈企业内部治安保卫工作的对策[J].决策与信息旬 刊 2016 （3） ：184-184