王桂英
【摘要】现代企业制度下,煤炭企业党建管理工作必须为适应企业发展而开始转变,企业必须要更新观念,创新党建工作管理模式,提升党建工作的水平和质量,努力构建先进的党建工作管理体系。但是我们必须看到,企业党建创新是一个长期的系统的过程,在当前的市场经济形势下,人们的思想逐渐向多元化方向发展,企业党建工作的核心内容在于让员工的思想实际与企业的生产紧密的联系企业,让企业党建管理形成长效机制,努力铸造企业党建的坚强基石。
【关键词】新时期;企业;党建工作
针对新时期党建工作的要求和特点,结合工作实际,我认为新时期党建工作在以“三个代表”重要思想为指导,贯彻党的十六大和十六届五中六中全会精神的前提下,可以按照“抓学习,搞调研,提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的总体思路,树立和落实科学发展观,并以作风建设和解放思想大讨论为载体,突出“抓好党建促经济,抓好经济促发展”为重点,推动国有企业改革,推动企业各项工作的发展。具体地说,可以从以下几个方面做起。
一、抓学习,搞调研,建设学习型的党组织,不断提高驾驭工作的能力和水平
通过理论联系实际的学习,可以进一步武装党员同志的头脑,提高党员同志的政治思想素质,加强党员同志的党性修养,增强他们贯彻执行党的路线、方针、政策和纲领的自觉性,树立他们正确的权力观、地位观、利益观。……