刘瑾言
摘要 企业廉洁文化的建设是推动企业发展的关键手段,石油企业作为我国重点行业,对我国经济水平的发展起到直接影响。本文将对石油企业廉洁文化的建设进行分析研究,以期促进石油企业可持续发展。
关键词 石油企业 廉洁文化 建设对策
企业文化作为企业发展的主要动力,企业廉洁文化的建设逐渐成为石油企业发展的重要趋势,就目前来看,石油企业廉洁文化建设中依然存在问题,若不及时改善便会影响石油企业的发展。笔者将分别从:石油企业廉洁文件建设问题、促进石油企业廉洁文化建设的有效对策,两个方面来阐述。
一、石油企业廉洁文化建设问题
就目前来看,石油企业在廉洁文化建设中还存在诸多问题,主要体现在:国石油企业对廉洁文化建设认识不足、石油企业廉洁文化建设范畴狭窄、企业廉洁文化缺乏与企业战略问的互动、宣传力度不够,笔者将从以下方面来阐述。
(一)对廉洁文化建设认识不足
现阶段,石油企业许多领导认为廉洁文化的建设与基层员工关系不大,导致廉洁文化概念与廉洁文化概念的差异性混淆。实际上,廉洁文化的建设对于石油企业的发展具有至关重要的作用。仅仅将企业廉洁文化建设当做领导的责任是片面的,不利于廉洁文化的渗透。
(二)石油企业廉洁文化建设范畴狭窄
部分石油企业将企业文化认定为思想政治工作,这种传统思想沿用至今。就目前来看,部分石油企业廉洁文化建设由党群组织来负责,最终导致石油企业廉洁文化建设照搬思想政治工作有关做法,这一现象严重制约了廉洁文化的建设。……