在党的十九大精神统领下全面加强国有企业党建工作

曹慧

摘 要：长期以来，国有企业党建工作对于我党执政基础的巩固和党的执政使命的完成发挥着不可替代的作用。在新时代，习总书记的讲话，是推动国有企业党建工作健康、和谐、可持续发展的根本性保障和强大的思想武器。本文主要针对国有企业在新时期如何加强党建工作进行了分析研究。

关键词：十九大；国有企业；党建工作

在党的十九大报告中，习近平总书记强调“全面加强党的领导和党的建设，坚持照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的要求，开展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，使全党理想信念更加坚定、党性更加坚强”。在我国社会全面进入新时代的今天，总书记的重要讲话，既是国有企业的行动指南，又是国有企业的“根”和“魂”，是加强新时期国有企业党建工作的纲领性文献，对于做强做优做大国有企业的理论成果、实践成果、制度成果，为国有企业进一步改革发展提供了遵循，指明了方向。

一、国企改革要以政治方向为导向

发挥国有企业党组织的政治核心作用，是国企企业所有制的性质决定的，国有企业是推进国家现代化、保障人民共同利益的重要力量，是党和国家事业发展的重要物质基础和政治基础，深化国有企业改革，做强做优做大国有资本，对坚持和发展中国特色社会主义、实现“两个一百年”奋斗目标具有十分重要的意义。在国企中加强党的建设，就是在国企日常生活中，适时进行党的思想政治工作。坚持党的领导是我国国有企业的独特优势，也是深化国有企业改革必须坚守的政治方向、政治原则，要坚持党的建设与国有企业同步谋划、党的组织及工作机构同步设置，实现体制对接、机制对接、制度对接、工作对接，切实为国有企业改革发展提供坚强有力的政治保证、组织保证。当前国有企业改革正处于“攻坚期”和“深水区”，党的领导只能加强，不能消弱。国有企业的党建工作，就是要保证、监督党和国家重大方针政策在国企中的实施、落实情况，推动企业建立与现代企业制度与适应的企业发展战略，提高企业保值和增值的实力与能力，适应现代生产力发展要求，保证企业改革的发展方向。

二、加强党对国有企业的领导

国有企业党组织工作具有针对性和实效性等特点，可以更好地发挥党组织的领导核心和政治核心作用，发挥党员先锋模范带头作用，把握企业方向，构建企业和谐，促进企业活力。通过处理好党组织和其他治理主体的关系，明确权责边界，形成各司其职、协调运转、有效制衡的企业治理机制，解决企业的体制问题。同时，有利于健全职工的民主管理，有利于党对国有企业重大决策部署的落实，有利于防范企业风险，特别是严防“少数人”说了算，以权谋私等腐败行为。

三、创新企业党组织活动

对于国有企业党组织的活动方式和载体的探索创新，应当在党组织的战斗力方面进行加强，充分利用国有企业的各种交流平台，将各种活动平台、载体充分结合在一起，形成良好的壁垒，增强党组织的防护力量，不仅可以提高党员的积极性，还可以发挥优秀党员的带头模范作用。比如设置一些“功能型党小组”、“十九大精神宣讲团”等，这种方法值得借鉴，完全能够发挥出党员的兴趣爱好和特长，为企业党建工作的进一步加强汇聚力量，凝聚人心。

四、创新党内民主形式

创新党内民主形式，其主要作用是提高国有企业员工民主的使用权利。当这些权利得到充分发挥时，国有企业内部就会更加透明和更加公平。同时，要想使国有企业的民主权利得到良好的使用，就应当公开企业党务工作，使党员可以充分参与到党内事物中去，充分发挥各自的优势，为党建工作注入新的血液和新的活力。另外，国有企业也应充分发挥“党代会常任制”的作用，进一步了解员工的意见，使得党组织决定更加合理，更好提升国有企业的执行力度。

五、创新党员教育管理方法

在党的十九大精神引领下，国有企业要不断更新党员教育管理的理念，充分利用各種教育资源和管理手段，形成大教育、严管理的新格局。要在教育内容上有企业自身的特点，逐步改变过去那种学习教育与党员管理脱节，机械式、灌输式、说教式的教育方式。而是要与时俱进采取灵活多样的、党员喜闻乐见的、形式丰富多样的教育方式，调动党员参与学习的积极性，始终保持共产党员的先进性，引导全体党员树立正确的人生观和价值观，进一步激励企业党员的服务意识和大局意识。在企业内部结合实际，组织党员定期参加党员服务活动，在服务的同时提高党员自身的思想水平，这种教育方式包括自我学习、自我对比、自我批评等，逐步摆脱过去那种学习教育与党员管理脱节的局面。

六、不忘初心，牢记使命

习近平总书记指出：“国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。”长期以来，国有企业党组织在党建工作中一直坚信群众是真正的英雄，国有企业做好党建设，必须始终把体现广大职工意愿、利益作为一切工作的出发点和归宿点，始终把依靠广大员工的智慧和力量作为推进企业发展的根本工作指针。党的建设是国企改革的“压舱石”和发展的“动力源”，任何时候党的组织都必须坚持尊重社会发展规律、时代发展特征、企业发展实际和与群众历史地位的一致性，企业党组织要坚持员工为崇高理想而奋斗与为最广大人民群众谋利益的一致性，坚持完成企业的各项工作，切实维护员工的合法权益。

总之，在党的十九大精神引领下，在全面从严治党的新时期，要做好中国的事情，关键在党；国有企业发展壮大，必须加强党的领导和党的建设。坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，也是我国国有企业的独特优势。党建工作者要时刻把员工的安危、冷暖放在心上，努力为企业员工办实事、办好事，让员工切实感受到党的温暖和关怀。不论如何改革发展，都不能忘记“姓党”的本分。

参考文献：

[1]陈长治.现代企业制度下国有企业党的建设问题研究[D].中共中央党校

[2]习近平.党的十九大报告