地方院校临床医学专业本科生基层就业意向调查与分析

摘 要：目的：了解临床医学生基层就业意向，分析其影响因素，为解决当前医学生基层就业存在的问题提供参考与建议。方法：采用自行设计的问卷调查表，对临床医专业的304名医学本科生进行调查，通过卡方检验与二分类Logistic多元回归分析医学生基层就业意向的主要影响因素。结果：医学生愿意去基层就业的最主要原因是依次是积累基层经验、响应国家号召、服务社会、为今后的工作做铺垫、为自己的家乡做贡献。不愿到基层就业的主要原因依次是：提升空间小，发展前景不乐观;基层经济发展缓慢，工作条件差;政策保障不够，再就业难;基层待遇不高。结论：完善支持政策，做好宣传与引导工作，促使人才“愿下基层”;提供平台，勇压重担，确保人才“愿在基层”。

关键词：临床医学生;基层就业;意愿;影响因素

中图分类号：R197    文献标识码：A

陕西省高度重视医学生的就业工作，2013年出台了《陕西省人民政府办公厅关于为县及县以下医疗机构定向招聘医学类本科毕业生的意见（暂行）》（陕政办发〔2013〕36号）精神文件，2014年又下发了《关于做好2014年全省普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》，从社会保障、基层就业、托底安置等方面出台了14条措施，同年又出台了《陕西省“十二五”期间农村基层人才队伍振兴计划》实施方案。

陕西省陆续出台上述政策后，取得了一定成效，愿意到基层就业的学生数量有了较大增长，但是基层人才短缺的现象并没有得到根本改观。医学本科生基层就业中存在的“下不去，待不住”的现象依然严重。……