强化职工文化建设 推进和谐社会发展

白丹

【摘要】首先应当对建设职工文化的意义加以明确，该项工作的意义主要体现在三个方面，分别是对社会主义的核心价值观进行落实、满足职工文化需求、凝聚职工力量。文章首先简明扼要地概括了什么是“职工文化建设”，接下来对大力建设职工文化的意义加以分析，最后结合实际情况，围绕着“职工文化对社会发展的作用”展开了讨论。希望下文中讨论的内容可以在某些方面给人以启发，通过加大对职工文化进行建设的力度的方式，推进和谐社会的发展。

【关键词】职工文化  建设路径  社会发展

职工文化指的是职工在日常工作中形成的文化，具体包括行为规范、信念理想、职业道德等，科学、有效的对职工文化进行建设，既能够保证工作效率，又可以为职工提供维护自身权益的渠道，因此，建设职工文化被视为现阶段工会工作的主要内容，另外，对企业发展水平的提升，具有十分重要的作用。加大对职工文化进行建设的力度，应当将企业精神作为基础，将提升职工的素质和能力作为目标，通过推动企业发展的方式，实现对和谐社会的构建。

一、职工文化建设的概述

建设职工文化的目的，主要是提高职工的职业素养和技能，为职工提供丰富多彩的精神文化生活，使职工的创造性、积极性得到充分激发，与社会主义的核心价值观不谋而合。通过建设职工文化的方式，所形成的管理制度、价值观念、行为规范和道德理念，体现了职工的本质属性和时代要求，具备先进性、群众性及政治性的特点。……