转变作风不可懈怠

申国华

转变作风，是干部终身“必修课”，需要常抓不懈、久久为功，才能取得扎实效果。然而，一些干部干工作不想扎扎实实打基础，只想一门心思“走捷径”，吃不了苦、受不了累，还想摘硕果、捞好处、捡便宜。预防和克服这些问题，关键是要从工作、思想和自我要求上持续转变作风，永不懈怠、锲而不舍地抓下去。

转变作风要在工作中扎实践行。习近平总书记说过，“工作作风上的问题绝对不是小事”。然而，一些干部常常把作风问题误认为是抽象的、空洞的，把作风与业务工作割裂开来。如果抛开工作谈作风，既缺少抓手，又找不到问题，容易埋下隐患，留下“后遗症”。因此，转变作风，不能有“松口气、歇歇脚”的想法，而是要以具体业务工作为抓手，持续扎紧制度的笼子，以锲而不舍的决心和毅力加强检查监督，发现问题立即整改，通过治标达到治本的目的。

转变作风要从思想上深刻认识。习近平总书记指出：“坚定理想信念，切实解决好世界观、人生觀、价值观这个‘总开关问题。‘总开关问题没有解决好，这样那样的出轨越界、跑冒滴漏就在所难免。”一些干部常常把工作作风上的问题归结为细枝末节的小事，而不认为是“总开关”出了问题。有的干部落实中央重大决策部署表态多调门高，但行动少落实差，虚多实少，满足于“轮流圈阅”“层层转发”“会议落实”;有的部门奉行“门好进、脸好看、事难办”的“新衙门作风”，将以前的“管卡压”变成现在的“推绕拖”等。究其原因，都能从思想上找到症结，都与世界观、人生观、价值观有关。只有在思想根源上正本固元，在重点难点上猛药除疴，在责任落实上动真碰硬，在源头治理上防患未然，才能真正做到转变作风不懈怠。

转变作风要在自我要求上常抓不懈。没有规矩不成方圆。也许有的同志认为制度太多，规定太细，落实起来很难。其实，这不是规章制度的问题，而是工作作风出了问题。世界上怕就怕“认真”二字，共产党人最讲认真。一些复杂工作都需要遵守基本操作规程，照章办事，而不能心存半点侥幸，也不能有丝毫马虎大意，需要足够的认真细致，才能圆满完成。很多日常工作，有时可能并不需要太高的专业技术水平，关键是看有没有抓细抓实的过硬作风。只要加强作风养成，刻苦钻研，科学统筹，一项一项抓落实，一锤接着一锤敲，即使再难啃的“硬骨头”、再顽固的“老大难”也会迎刃而解。只有做到转变作风不懈怠，才能做到遵守制度不越规，自觉履职尽责，精益求精。

作风问题具有顽固性、反复性。转变作风，只有“进行时”，没有“完成时”， 只有持续努力、毫不松懈，才能啃下一块块“硬骨头”，取得扎扎实实的效果，才能持续提升群众的获得感和幸福感，真正赢得群众的支持和拥护。

（作者单位：河南省纪委监委）