叶含琪
作为一名有三十多年教龄的班主任,充分感受了班主任工作的变迁,从年轻时的简单粗暴到现在的依法管理,从热情满满到忙于应付,从管人到管心,酸甜苦辣皆品味。现在的班主任工作重、事务多、压力大、风险高、待遇低、幸福感低。每天,班主任要完成相关的教学任务,还要完成值周检查、组织清洁等任务。事无巨细,学生安全更是悬在头上的一把剑,每天都有忙不完的事,操不完的心,可能还要面对家长与社会的抱怨、质问,乃至无理取闹、投诉,领导的批评。在这种超负荷的工作压力下,班主任的幸福感自然会降低。如何提升班主任的幸福感呢?我认为应从以下方面着手。
一、提升境界,学会感受精神层面的幸福
百度上说:幸福是指一个人自我价值得到满足而产生的喜悦,并希望一直保持现状的心理情绪。韩寒也曾说过,幸福不在于房子有多大,而在于房子里充满着笑声;幸福不在于所驾驶的车有多豪华,而在能平安地回到家中;幸福不在于自己的爱人有多么的漂亮,而在于爱人的笑容有多么的甜美……这一段论述告诉我们,幸福不是由物质建构起来的,而是来自精神层面的。班主任作为班级的组织者、管理者,在教育管理学生的时候,所追求的同样也是精神层面的幸福。那么,我们要如何获得精神层面的幸福呢?
1.享受学生成长过程的快乐
苏霍姆林斯基说:“学生身上不论带有什么样的问题和缺陷,总还是有一些善良的东西的,教育者的责任就是去挖掘、发现这些美好的东西,要无一例外地尊重每一个学生的个性。