新时期档案管理人员工作新思路分析

苗正斌

摘 要：档案是一种信息资料，它是对客观事物最可靠、最原始的记录。档案管理是对这些资源的储存、保管、转化利用，高质量档案信息和科学管理对提升单位管理和决策水平，推动各项工作深化实施具有极其重要意义，同时也可促进社会发展和进步。新时代档案管理人员应当紧跟社会发展需求和技术创新形势，不断革新档案管理观念、档案管理机制、档案管理服务模式。本文以此为背景对新时期档案管理人员的工作思路进行具体分析，期望有利于促进我国档案管理工作的进步。

关键词：新时期;档案管理;思路创新

在科技飞速发展的今天，传统的纸质档案管理模式不仅效率低下，而且成本较高，已经难以适应新时代各项工作的需要，一些单位开始借助信息技术，搭建电子档案管理平台，推进数字化、标准化、系统化档案管理体系建设，这就要求档案管理人员要积极转变观念，加快学习新技术、新理论，以适应现代档案管理新要求。笔者在此结合自身管理经验，提出了一些新的思路建议。

1 提升认识，革新档案管理工作观念

1）加快转变档案管理观念。思想是行动的先导，它对工作开展和实施效果起着直接影响作用，观念创新是管理创新的先决条件，观念越先进管理工作越有活力，管理的内动力越充足。传统档案管理工作过度依赖于人工，纸质档案数量庞大，档案收集、归档、调用等费时费力，使得管理成本较高，而且固有环境也影响和制约了档案管理人员的工作视野。……