新形势下企业政工工作面临挑战与对策

​胡涛

摘要：现阶段，随着社会的不断迅速发展，我国生活的各个领域也都在发展。由于传统业务管理思想的影响，企业的实际发展过程只注重提高公司内部工作效率和经济效益。这种传统的业务管理模式未能在同类公司的激烈市场竞争中占据有利位置。在新时代，企业的发展思想和模式相互矛盾。在企业真正内部发展的新时代，政工工作已逐渐占据重要地位。因此，在当今企业的实际内部发展过程中，应为公司内部的政治工作制定合理而有限的管理制度，以有效地促进企业内部政治工作取得重大进展。

关键词：新形势;企业政工工作;发展与创新

引言：如今，石油公司的业务规模持续扩大，涉及到很多个行业，劳动力的增长导致思想政治工作的加大。如今，市场竞争加上互联网的影响，使员工的思想有了明显的变化。如果不能及时地对他们做好思想指导和稳定工作，很可能对企业的发展产生不利影响，因此应不断加强对他们的思想政治工作。

一、新形势下企业政工工作面临的问题

（一）政工人员的整体素质低

在当前的市场经济体制下，许多企业的经营方式已经开始转为多元化，他们所面对的市场环境也变得更加复杂。尽管这对业务的发展有一定程度上的促进作用，但企业还需要面临巨大的发展风险。此时，企业政工人员应充分发挥政治工作者的作用，加强企业思想意识，文化和内部员工的宣传意识，为企业的成功发展提供保障。但是，就目前的企业思想政治教育工作而言，由于个人企业政治工作者的专业水平有限，缺乏对职业道德教育的认识极大地影响了政治工作的顺利开展。

（二）企业政工工作方式落后

在这个阶段，大多数企业政工工作的实施方法都比较传统和落后。他们偏重于员工的思想政治理论的研究和教育。大多数方法仅限于收集资料，学习文档和读报纸看记录等方面，更侧重于肤浅的工作，很难与业务发展相结合地制定具体的政治工作机制，员工对政治工作的了解较少，这就使得政工工作脱离了企业的生产和发展需求，学习内容相对无聊，员工参与性低，从而严重阻碍了政治干部工作学习的热情，最终导致思想政治教育效果不显著。

二、新形势下企业政工工作的开展策略

（一）加强对政治工作者综合素质的培养

在当前市场经济飞速发展的今天，尽管企业的政治工作者人数正在逐渐减少，但是企业公司的思想政治教育工作容不得忽视。在这里，企业应积极加强将有关政治工作者的业务培训纳入公司的日常计划中，为企业各项生产运营工作的顺利开展提供有力保障。不仅如此，企业还必须积极建立多元化的职业培训机制，深化每个岗位的工作流程，建立学习体系，以提高政治工作者在专业知识、管理水平和职业道德方面的综合素质，为政治工作的顺利发展和企业的总体发展提供支持。

（二）完善企业工作管理条例

要想增强企业自身的思想政治教育水平，首先就要着手于管理机制的完善，将宏观思想道德观念与道德标准相结合，完善企业的政工工作的思想政治教育。应该注意的是，精神上的影响对公司的思想政治工作的内部管理是十分有利的，管理人员需要将具有约束力的内容与我国法律法规相结合，使企业内部的财务管理制度具有极强的可行性，并细化了各项定量考核指标，增强员工工作绩效考核的作用，使企业管理更加透明和实用。为了谋求两者的共同发展，企业应通过完善的规章制度和管理机制来约束员工的工作环境，对员工形成积极的指导作用。只有这样，才能发挥政治工作对企业发展的教育和促进作用，从而达到预定的发展目标。

（三）不断发展员工的创新意识和能力

在当今企业的实际内部发展过程中，企业的内部政治工作是一项相对重要的任务，对企业的整体发展效果产生了较为明显的影响。因此，在当今企业的实际发展过程中，应改变传统员工的保守和封建思想，逐步提高经营企业政治人员的创新发展能力，合理有效地解决企业内部各项事务的发展，有效提高企业内部综合开发能力的解决方案和措施。例如，在实际工作过程中，企业的内部管理人员应根据优先次序科学，有效地规划工作内容，使员工可以有效地提高自己在公司內部的综合发展效益，同时，企业政工人员在开展实际工作时，一旦存在不符合公司内部管理体系的工作内容，应根据实际情况设计正确的解决方案，还必须保持真实严谨的工作态度。同时，在实际工作中，企业政治工作者要积极研究各项工作计划和企业工作计划，以求更好地发展，从而有效地促进各项任务的科学有效发展。

结语：总之，企业政工工作担负着重要的责任，我国企业在开展各项政工工作时，只有紧跟时代发展步伐，才能够稳稳地立足于激烈的市场竞争中，才能够实现企业的长远发展。作为企业的领导者和政工者，要有一个清晰的头脑，认识到政工工作的重要性，探索科学有效的工作方式，在加强企业政工人才队伍的发展壮大的同时，还要提高自身德育修养，增强自我实践能力，提高工作质量，为企业的不断发展贡献自己的力量。

参考文献：

[1]姜倩.新形势下企业政工工作管理方式的创新思考[J].办公室业务，2019（14）：27.

[2]曾岩.新形势下企业政工工作管理方式的创新思考[J].现代营销（创富信息版），2018（12）：155.