新时期做好企业民主管理工作的几点思考

孙华

摘 要：依据《企业民主管理规定》，企业应当按照合法、有序、公开、公正的原则，建立以职工代表大会为基本形式的民主管理制度，实行厂务公开，充分发挥民主管理在促进企业生产发展中的积极作用，确保职工群众的知情权、参与权、表达权、监督权得到有效落实。

关键词：民主管理;职代会;厂务公开

完善和创新企业民主管理工作，切实维护职工合法权益，解决好职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题， 是落实职工主人翁地位、调动职工生产积极性、创造性，促进企业健康发展的重要措施，也是企业工会的重要职能。

一、提高认识，完善机制，促进规范运作

民主管理是构建和谐社会、和谐企业的重要基础，是实践党的宗旨、密切党群、干群关系、促进基层和谐稳定的有效途径。企业民主管理制度赋予了职工一定的政治权利，保障了职工作为企业主人翁和劳动主体的地位，增强了职工对企业的认同感、责任感和归属感。企业党政领导要充分认识企业民主管理工作的重要性，大力支持工会开展民主管理工作，将其作为维护企业和谐的“稳定器”，共同奋进的“发动机”。

一是营造浓厚的民主管理氛围。不断增强领导干部和职工群众的民主管理意识和法制意识，使职工充分认识到，参与企业管理是法律赋予工人阶级的重要权力，是维护职工个人权益的重要手段，引导广大职工积极参与企业的重大决策。

二是完善民主管理的组织机制。……