沈凤娜
[摘 要] 公共图书馆要充分认识到人才队伍建设的重要价值,并且要加强对于图书馆工作人员的培训,鼓励他们参加相关的图书情报专业课程,掌握有关图书管理的理论方法,在实际的公共图书管理工作中加强实践,做到理论联系实际。文章主要针对“互联网+”背景下公共图书馆图书资料管理策略进行研究和探讨。
[关键词]“互联网+”;公共图书馆;图书资料管理
中图分类号:G251 文献标识码:A 文章编号:1674-1722(2021)02-0082-03
随着我国社会主义文明建设步伐的不断推进,人民群众对于知识的需求越来越迫切。其中,图书资料是人们获取知识的重要来源,是提升人们精神文化素养,构建文明社会的有效支撑。必须要充分运用互联网技术对图书馆文化进行有效构建,为读者提供切实有效的帮助,加强读者的阅读意愿,为社会主义文化建设贡献一份力量[1]。
在当今时代,信息技术发展速度飞快,图书资料管理人员必须要充分认知信息技术的优势,加强学习,将信息技术应用到图书资料管理工作之中,提升图书资料管理水平。与此同时,图书资料管理人员要善于改革和创新工作方法,要站在读者的角度考虑问题,为他们营造良好的阅读体验。因此,“互联网+”背景下公共图书馆图书资料的管理具有重要价值,是一项值得探讨和研究的工作[2]。
一、公共图书馆图书资料管理现状
在公共图书馆建设工作中,图书资料是重要的构成部分,图书资料管理人员只有充分把握图书的特点,才能更好地开展管理与应用工作。……