锤炼堪当央企重任的坚强领导班子

朱利明

中央企业领导班子作为党在经济领域的骨干，担负着保一方平安、实现国有资产保值增值的重任。如何建强这支队伍，关乎增强国有经济竞争力、创新力、控制力、影响力和抗风险能力，关乎实现“碳达峰、碳中和”、实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴中国梦的历史重任。这就需要锤炼一支堪当重任的坚强领导班子，推进中央企业治理体系和治理能力现代化，打造培育世界一流企业，完成党在新时期赋予中央企业的重要使命。

凡事“公心为上”，锤炼党性修养

作为中央企业领导班子，首先要锤炼党性修养，凡事从公心出发，把握正确的政治方向。一是按原则办事，增强“硬气”。在坚持原则的基础上直面问题、处理矛盾，用公心作为衡量标准，清清白白做事、干干净净为人。二是按制度办事，增强“底气”。领导班子想问题、做决策、抓落实都要在制度的框架内进行。不论是从中央企业腐败案件还是多年累积而来的历史遗留问题来看，究其根本都是执行制度不到位、有偏差，执行党章党规打折扣。三是不忘初心，增强“骨气”。中央企业领导班子要时刻不忘初心，任何时候都要将党的事业放在首位，以“顶梁柱”作用取得的成绩来检验践行“两个维护”的成效。

丰富“理论餐”，增强政治能力

中央企业领导班子建设要始终把政治建设放在首位。中央企业领导班子和领导干部要带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，提升政治能力，将企业的初心和使命融入到为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴的大局之中。……