文/徐立博

群众路线是党的政治优势,是党在人民群众中不断汲取养分,实现从小到大、由弱到强的重要法宝。党的群众路线教育实践活动,对国企党建工作提出了新要求,明确了新方向,带来了新的更加深刻的启示。近年来,冀中能源股份公司东庞矿坚持群众路线,打破传统工作习惯和工作方式的束缚,从党员、从基层抓起,在“求真”和“做实”上下功夫,取得了实效。
党的群众路线理论启示我们,践行群众路线,必须深接地气,坚持“从群众中来,到群众中去”,以群众满意度检验党建工作效果。
东庞矿党委深入开展了“支部大走访”和“党员大调研”活动,广泛征求基层和党员对党建工作的意见和建议,发现当前党群基础还很薄弱,主要体现在支部考核、资料管理和特色创建三个方面。为此,东庞矿开展了对标式学习。在外部对标上,针对党建基础相对薄弱的实际,在精细化管理、企业文化、党建创新、支部建设等方面,与兄弟单位进行对标学习,找差距和不足,明确努力方向。在内部对标上,针对支部活力不足、发展不平衡的问题,以党员管理、特色创建、资料整理等为主题,组织支部互评互查观摩会,通过交流经验、对标学习,形成支部交流工作、改进提升的长效机制。同时,改进支部考核,将安全生产考核比重增加到50%,并按照支部性质,实施分区考评,构建由群众广泛参与的评价体系,每季度组织党员、群众对支部工作进行满意度测评,增强了支部考核的针对性和实效性;……