百万扩招背景下高职院校社会生源培养策略解析

崔铂

摘要：教育定位的转变与体系的优化，使百万扩招成为助力职业教育蓬勃发展的中坚力量，不仅体现社会对技能型人才的实际需要，也能够使高职院校为社会输送更加多元化的优秀人才。针对生源类型的不同，教师除了要结合实际设计教育目标，还应对百万扩招内容进行深度解读，才能使教育工作与国家政策相统一的同时，打造更有职业教育特色的人才培育方案，既能按照不同类型生源的特点，保证教育内容的创新性与针对性，也能落实职业教育宗旨，推动高职院校的长远发展。

关键词：育人机制;职业教育;生源类型;百万扩招

引言

减轻就业压力、增加技能型人才以及促进经济高速发展是百万扩招的推行初衷，国家大力鼓励各类社会生源进入高职学校深造，从而解决当前技能型人才缺失的问题，最大程度保证社会发展过程中的就业稳定。因此高职院校的责任艰巨，既要深刻把握好百万扩招的推行价值，又需要根据不同类型的社会生源，制定更加完善的教育机制，才能更好为学生提供教学服务的同时，取得事半功倍的授课效果。所以如何针对不同社会生源，可以利用百万扩招政策更好体现高职教育价值，是笔者主要探究的问题。

1百万扩招结合高职教育的优势

百万扩招政策的提出，能够更好为社会生源提供学习途径，并基于高职院校的就业性与多元化，使农民工、毕业学生以及下岗职工等不同社会生源，都可以进入高职院校学习专业知识，从而具备较强就业竞争力的同时，能够更好成为经济发展迫切需要的技能型人才。……