高校研究生基层党建工作新模式

邓淑娅 栾绍兴

一、高校研究生基层党建

工作面临的主要问题与挑战

（一）招生规模和培养质量失衡，研究生基层党建工作的重视力度有待强化

支部的发展不仅需要规模、数量的增长，更有质量、结构、效益等多种要求。只有达到规模、质量、结构、效益的有机统一，才能实现跨越式、可持续发展。然而近些年，随着高校研究生招生规模的不断扩大，学生党支部的人数逐年攀升，支部党员的培养质量却没有得到相应提高，支部理论探索水平和实践创新能力都亟待提高，研究生基层党建工作的重视力度明显不够，表现出相对滞后的一面。同时，由于专业、地域、经济实力等具体客观条件所限，各高校研究生规模差异较大，研究生基层党建工作的管理模式也必然存在相应的差别。面对实际工作出现的问题，作为学生党支部自身，在主动适应区域经济、社会发展和高校建设的新形势、新任务，适当扩大支部成员规模、数量，实现支部可持续性发展的同时，更应牢固树立党员培养质量是学生党支部生存发展生命线的观念，辩证认识和正确处理规模与质量的关系，推动新时期研究生基层党建工作的新发展。

（二）专业学习与思想政治教育脱节，研究生基层党组织的战斗力与凝聚力亟待增强

首先，从研究生教育本身来讲，较之本科教育，它具有专业分散、学习活动空间相对独立等的特点。这客观上给研究生基层党建活动的开展带来一定的不便。……