跨国公司逆向知识转移母公司影响因素的前沿研究

杜丽虹　吴先明

摘要：跨国公司对外投资逐渐关注战略性资源寻求，其中知识寻求日益受到重视，并借由子公司向母公司的逆向知识转移获取东道国先进知识资源，因此探讨逆向知识转移影响因素成为备受关注的课题。文章从研究该论题的主要文献入手，探讨了母公司战略组织和能力制度两类因素对逆向知识转移的积极调控作用，前者包括国际化战略导向和母子公司控制程度，后者包含吸收能力和转移支持制度，同时在总结现有研究特点基础上还对未来研究方向进行了展望。

关键词：跨国公司；逆向知识转移；母公司；影响因素

中图分类号：F74 文献标识码：A 文章编号：1000—2154（2014）05—0060—08

一、逆向知识转移影响因素的母公司视角

跨国公司对外投资过程中日益重视战略性资源的寻求，其中知识资源需求尤为显著。子公司所在东道国的先进知识和技术往往作为跨国公司海外投资的寻求目标，而跨国公司希望获取和学习东道国的先进资源必须通过两种途径：一是技术学习和模仿过程中的知识溢出；二是有针对性和选择性的知识转移。而知识溢出伴随在学习共享过程中，接受方只能被动接受而无法选择所需知识类型，且知识溢出更注重过程控制而无法跟踪知识吸收效果，因此越来越多的跨国公司开始青睐能主动选择所需资源类型的知识转移方式，即由子公司向母公司的逆向知识转移，并通过转移输出方和输入方的影响因素控制知识转移效果。……