充分发挥政工师在企业管理工作中的引导作用初探

王天

【摘要】：政工师作为企业中的思政教育者，在企业管理以及完善企业文化的过程中有着极为重要的作用。本文深入探究了如何发挥政工师在企业管理中积极作用的问题，并提出了相应的应对措施，希望对此有所帮助。

【关键词】：政工师；企业管理；引导

现阶段，政工师主要集中在我国大中型企业之中，其所负責的工作内容主要是在企业理论学习的过程中扮演“老师”的角色。但是目前很多企业在发展中“强迫”政工师把心思放在事务性的工作中，长久以来，导致其慢慢忽略了自身在企业中所扮演的角色以及应有的作用，更有甚者，某些企业直接忽视了政工师在企业管理和企业文化方面的积极作用，使得政工师空有其表，名不符实。

一、政工师对企业的重要性

目前我国大多数企业都不太重视政工师的重要性，但是不可否认的是，政工师从自身来说普遍拥有较高专业知识和文化素养，对于企业来说是一批十分重要的师资资源，故此，企业应该让政工师在理论学习和思想宣传方面的积极作用得以充分发挥，进而促使企业全面稳固的发展。

政工师在我国企业的发展中有着非常重要的积极作用。通过他们在企业中宣传党的先进思想，为企业员工谋取合法权益，他们帮助企业员工从本质上认清思想政治工作的重要性，将之团结起来为了自身的利益而努力工作。

政工师的主要工作是帮助企业员工提升觉悟，提升员工的思想素质，不是去说服企业员工放弃自身利益，更不是利用自身的专业知识和口才对已经发生的侵害进行劝解，而是帮助企业员工树立正确企业价值观以及人生观。……