探究校企合作下创新人才的培养模式

吴晓萍

摘 要：现如今，我国的教育行業在飞速发展，越来越多的人接受高等教育，大学生的数量越来越多，但是由于大学生在毕业之后对于自己的实践能力和工作水平存在不准确的定位，使得自身无法找到合适的岗位，而一些想要招聘高素质人才的企业也常常无法招到合适的应届毕业生。因此，高校可以在对本校大学生的素质和能力进行深入分析后，选择和一些企业进行合作，既可以给应届大学生提供适合自己的工作岗位，又可以帮助企业招聘到高素质的员工。

关键词：校企合作；创新人才；培养模式

随着应届大学生数量的逐渐增加，其寻找工作的难度也在增长，大学生就业已经成为了当前社会急需解决难题，许多大学生都面临着一毕业就失业的尴尬处境，而对于高校而言，学生的就业成功率也是衡量其教育水平的重要内容。造成这种局面的主要问题是我国目前高校教育模式的局限性，我国绝大部分高校在培养学生的时候，都只重视理论教育而不在意实践教育，使得大学生毕业之后只有理论方面的知识，很少有动手能力，远远无法满足企业的需求。而校企合作教育是最近几年新提出的一种教学方法，学校和企业共同培养学生，既可以保证学生具备充足的专业知识，又可以让学生有一定的实践能力和创新能力。校企合作模式下的创新人才的培养已经成为了时代发展的要求，也是高校解决大学生就业难问题的关键途径。……