高职教育，稳就业的希望

万桥

毕业季刚落幕，招生季接踵而至。全球经济放缓，疫情仍在持续，传统就业市场阴影不散，新兴职业也层出不穷。高职毕业生就业率连年跑赢本科，以贴近市场需求，“一技之长”见长。政策加码下，职业教育规模不断扩大，被寄予稳就业的厚望。

2020年《政府工作報告》要求，今明两年职业技能培训要达到3500万人次以上；高职院校扩招200万人。官方数据披露，2019年全国共有高职（专科）院校1423所，招生人数为483万，在校生人数达1280万。这意味着，今明两年的扩招幅度都在20%左右。

7月10日，教育部、发改委、财政部等六部门联合下发通知，要求稳定高职扩招规模，扩招向区域经济建设急需、社会民生领域紧缺和就业率高的专业等倾斜。

“职业教育就业的特点是快，专业设置针对性强，和岗位对口，且用人成本相对较低。”全国政协委员，北京城市学院院长刘林对记者表示，今年受疫情影响，不少企业用人需求锐减，就业市场尚未完全复苏，以往“吃香”的专业，如学前教育、医护类等出现了招聘迟滞。

疫情之下，互联网经济催生了新的市场需求，就业形势趋向灵活。短视频网红、直播带货、电竞解说等获得市场青睐。已有敏锐高职院校，迫不及待开设了相关课程。

高职扩招稳就业

2020年的春天已经过去，800万高校毕业生却没有等来招聘旺季。

“从劳动力调查数据显示，6月份，全国20～24岁大专及以上人员，这部分人群主要是新毕业大学生，调查失业率达到19.3%，比5月份上升2.1个百分点，比上年同期上升3.9个百分点。……