企业管理中的“绿色管理”理念渗透

滕德优

摘 要：随着近些年企业管理的发展，现代化概念“绿色管理”开始逐渐在企业的各方面渗透。绿色管理体现了我国可持续发展观，尽管其在我国较晚起步，但在人们不断提升可持续发展意识的同时，在企业管理中绿色管理已经成为重要的发展方向。本文分析了绿色管理的含义和意义，根据企业开展绿色管理的战略选择，提出了企业管理中发展绿色管理的措施，以期为相关研究提供参考。

关键词：企业管理;绿色管理;战略;策略

引 言

随着新时期的发展，人们关注“生态、环保、绿色”等概念的程度甚至比对“GDP及经济”等名词还要多，尤其是在提出“协调、创新、开放、共享、绿色”等新的经济发展理念后，全国各个领域的“绿色风暴”潮也愈演愈烈，由此带动了管理领域也受到波及。受政策引导和时代号召的影响，绿色管理模式正在逐步替代传统的粗放式的管理模式，不仅使企业得到较大的发展，还为企业创造了较大的利润空间。但是因为绿色管理还处于初级发展阶段，所以国内可借鉴的成功经验寥寥无几，也是绿色管理理论和实践得不到进一步发展的重要诱因，所以在绿色管理加强研究有重要的意义。

1.绿色管理概述

1.1绿色管理的含义

在当前经济快速发展的同时带来了不可忽视的环境问题，因此保护生态环境、发展绿色经济越来越受到世界各地的关注。从21世纪以来我国就一直坚持走可持续发展道路，所以绿色管理新的管理模式在这种发展背景下应运而生。绿色管理是指企业在各项生产经济活动中应以环保和节约为主，通过有效的融合二者，且企业在相关管理制度进行制定和管理实践过程中应把环保问题考虑在内，考虑环境是否会因实践活动而受到威胁，在管理发展过程中企业合理的实施绿色管理，可进一步提升企业的综合效益，保证其生产出的产品污染和消耗较低，附加值较高。

1.2企业实施绿色管理的意义

绿色管理对废物利用比较重视，并不是单一的把废料清除，在当前强调循环式发展的经济背景下，合理的利用生产过程中产生的废料，可以重复利用相关资源，促使企业的市场竞争力得到进一步提升。随着人们逐渐提升环保意识，在购买相关产品时绿色产品会成为首选，所以绿色产品在市场上所占据的地位比较重要。各个企业以此为发展契机，競争也更加激烈，因此对企业管理的要求也更高，所以企业想要保证生产出的产品无污染，就要详细的进行绿色规划，企业的市场竞争力只有坚持绿色发展方向才能进一步提升，为自身稳定发展奠定基础。

2.企业实施绿色绿色管理的战略

2.1培养员工绿色管理理念和意识

企业在研究绿色环保的过程中发现德国具有强烈的保护环境的意识，他们把就业、打击违法犯罪问题与环境保护相提并论，该国家把这三方面问题作为主要问题。德国企业在绿色管理方面在世界遥遥领先。但是与绿色文明的社会标准相比较，我国社会大众的环保意识则相差较远，所以我国企业应该把向全体职工宣讲绿色经营、环保价值理念作为重要方面，激励员工积极参与环保活动，促使环保经济的支出增加，而且在环境保护方面企业领导应发挥带头作用，通过对员工环保意识的培养，为企业绿色环保形象的树立创造有利条件。因为公司形象与公司价值有密不可分的关系，良好的公司形象能为公司带来更多的经济利益，反之公司形象不好会降低公司的经济效益。对于中国的企业来说，绿色管理的一种比较先进的经营理念，所以社会大众也更加认可那些经营有方，在管理方法和技术方面比较先进的企业，觉得该类企业的社会责任感更强。

2.2对企业绿色管理现状客观看待，主动申请绿色标准认证

我国企业应该通过全面系统的检验自身工艺、技术、服务、商品环保程度等，并通过对国外优秀企业环保经营理念的合理借鉴，科学的调整本企业环保的战略和目标。另外国内企业还应该有自觉申请ISO14000绿色环保标志认证的意识，因为和国际绿色环保标准相比，我国绿色环保标准远远较低，在国内我国企业生产的高于一般环保标准的产品，如日用品、食品、纺织品等出口后却往往低于该国标准，因此检验不合格的事情也经常发生。因此在这种越来越激烈的市场竞争中，我国对外出口的企业应该分类型、期限和步骤提高绿色环保标准，同步实现ISO14000绿色环保标志的认证，促使我国企业的竞争力和影响力得到进一步提升。

2.3我国企业应该进行标准化和系统化的绿色管理

企业管理实施绿色化和标准化的绿色管理是世界企业管理的发展趋势，国内企业要想朝着绿色管理的方向发展，管理者首先需树立系统的绿色管理意识，以国际绿色环保标准为参考，根据企业的具体情况，重视全体职工绿色环保和保护环境意识的培养，在原材料采购、新产品研发、新包装设计、绿色产品生产和定价、良好售后服务的每个环节贯穿绿色环保管理理念，即在企业管理的整体过程中始终坚持节约资源、降低污染的环境保护原则，而且在“绿色商品”方面企业和政府应该与环境监测单位、科技研究院加强配合，通过社会和政府机构对企业绿色管理提供支撑，促进企业绿色产品的发展。

3.在企业管理发展中实施绿色管理的策略

3.1提高绿色意识，转变传统发展观念

在企业管理中实施绿色管理的条件是传统的“先污染后治理”的发展理念的转变，通过绿色意识的逐步增强，在可持续发展理念的基础上制定企业的发展战略，并充分的考虑在各项活动中是否会污染到环境，尽量做到使资源浪费的现象减少。企业应把绿色管理理念合理的融入整个生产经营环节，通过先进的绿色生产技术的引进，生产出更多使消费者需求得到满足的绿色产品，以在市场上占据更多的份额，也是企业进一步发展的重要途径。

3.2构建绿色管理部门，完善监督管理机制

想要在企业中有效的推行绿色管理，国家应该构建专门的绿色管理部门，对绿色管理增加宣传的力度，使各企业对绿色管理的重要作用有一个更加清晰的认知，通过形成企业绿色文化，促使企业的绿色意识不断得到提升，而且绿色管理部门还应该通过各项法律制度的逐步完善，有效的监督各项经营活动，并严惩环境污染较大的企业。同时国家在此过程中还应该在政策和经济方面给予实施绿色管理的企业适当的支持和补贴，使企业的投资成本有效降低。

3.3对绿色产品的生产引起重视

企业开展绿色管理的目的是通过该管理生产出更多符合发展的绿色产品，同时也是绿色管理的核心，所以企业在绿色管理过程中应对生产绿色产品引起充分重视，首先在产品设计中有效的融入环境和资源因素，通过生产过程中更多绿色技术的合理引入，在符合环境要求的基础上进一步提升产品的功能。

结 语

总之，作为现代企业新型管理模式，绿色管理是国家和社会在新时期对企业的新要求，相关企业应该遵循“可持续发展”理念，并通过更有效的途径，为企业高效、健康发展奠定基础。

参考文献

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