新时期国有企业纪检监察干部综合素质能力培养

毛云超

[摘 要] 党的十八大以来，全面从严治党作为重大命题被提出，纪检监察干部因其特殊使命，必须在新时代党的建设总体布局中找准定位，履职尽责，而完成这一目标，必须提高综合素质能力，文章从新时期国有企业纪检监察干部应具备的综合素质能力出发，对如何提高国有企业纪检监察干部素质培养进行浅析，提出了有针对性和可操作性的培养思路。

[关键词] 纪检监察干部 素质能力 培养

中图分类号：D262.6 文献标志码：A

从人才素质结构“德、识、才、学、体”五大要素出发，借鉴我国古代和国外监察官员的选任资格及素质要求、结合《中国共产党章程》对党员及党的各级领导干部的要求、各地纪检监察机关对纪检监察干部的行为规范要求及纪律要求、转职能转方式转作风对纪检监察干部提出的素质要求、“四种形态”的运用对纪检监察干部提出的素质要求，文章认为，新时期国有企业纪检监察干部应具备的综合素质能力主要有政治、道德、知识、专业、心理等五种素质能力。

一、新时期国有企业纪检监察干部应具备的综合素质能力

（一）政治素质能力

政治素质能力是国有企业纪检监察干部需要具备的首要的核心素质能力，包括政治洞察能力、岗位认知能力、职业信念。

（二）道德素质能力

打铁仍需自身硬，纪检监察工作的特殊性要求纪检监察干部必须具备更高的道德素质能力，主要包括廉洁自律能力、公正无私、刚直不阿、敢于担当。……