朱志鹏 邢海东
摘要:本文以科研人员为主体的党组织作为研究对象,通过对新时代党组织建设创新重要性分析及科研人员党组织党建创新共性及个性问题研究,探索通过“以人为本”的个性化党建方式,激发党员“双引领”作用有效发挥,提升党组织管理水平,为新形势下党组织建设创新工作愈加精准化、长效化提供新的思路和方法。
关键词:党建创新;党组织建设;党员教育与管理;高校;科研机构
中图分类号:G641 文献标志码:A 文章编号:1673-9094-(2021)02/03C-0081-04
党的十八大以来,习近平总书记对高等教育工作发表了一系列重要讲话,深入阐述了新时代我国高等教育发展的重大理论和实践问题,对高校基层党组织建设创新提出了新任务和新要求。党的十九大报告进一步指出:“党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础。”因此,做好新時代高校基层党组织建设创新工作,既是当前党要管党、全面从严治党新形势的客观要求,也直接关系到中国特色社会主义伟大事业的前进方向问题。
随着新时代国家科技战略、人才战略的进一步发展,以及高校教育管理模式的转变,对高校如何在新形势下进一步发挥作用提出了更高的要求。在此背景下,积极探索高校科研机构党组织建设创新途径,对新时代充分发挥基层党组织作用,推动高校科研工作跨越式发展具有十分重要的意义。
一、新时代高校科研机构党组织建设创新的重要性……p>