新形势下做好企业党建与纪检监察的策略探讨

冯媛媛

（陕西交通控股集团有限公司，陕西 西安 710065）

一、前言

党建工作在企业中发挥的导向作用是无可取代的，纪检监察部门在企业中是一个非常关键的监督执纪问责部门，两者是相辅相成、相互促进的关系。因此，企业要推动党建工作与纪检监察工作的融合发展，使两者都能在企业发展与经营中更好地发挥自身所具备的职能作用。企业领导及相关工作人员应意识到两者融合发展的重要意义，从而采取有效策略促进两项工作的融合。

二、企业党建与纪检监察工作概述

（一）党建工作概述

所谓党建工作，简单来讲就是党的建设工作，企业的党建工作是我国基层党组织的重要工作形式，企业中的党组织是有效落实党的路线方针政策及执行相关制度的重要基层党组织。企业的党建工作主要有以下几方面的要求：其一，企业的党建工作需要党组织成员能够结合企业员工的实际情况，开展相关的思想建设工作，从而提高企业全体员工的思想政治觉悟［1］；其二，企业的党建工作需要党组织成员按照相关要求和标准完成党务管理工作以及强化企业工作作风、完善企业制度建设等工作，为强化企业内部管控工作的有效开展提供保障；其三，企业的党建工作还承担着完善党组织机构建设的重要责任。企业在开展与落实党建工作时，需要考虑企业的实际情况及发展目标，虽然开展党建工作的目的是落实党的指导，但党建工作也可以为企业的健康持续稳定发展服务。……