红色基因在高新产业绽放光芒

2022-04-24 11:01董高宣
党员生活 2022年1期
关键词:东湖公司党委园区

董高宣

武汉东湖高新集团股份有限公司(以下简称东湖高新集团)坚持党建经营深度融合,根植“红色基因”,构筑“红色堡垒”,打造“红色引擎”,克服疫情影響,坚持产业创新,推动转型升级。2021年,公司开创高质量发展新局面,前三季度完成营收85.98亿元,同比增加19.07%。

在党建引领下,这家有着近30年历史的国有上市公司,主动融入国家发展的战略,不断迸发出新的生机。

根植“红色基因”,

描绘高质量发展蓝图

东湖高新集团党委坚持和加强党的全面领导,自觉落实省委省政府产业发展战略部署,主动融入联投集团改革发展全局,切实发挥火车头“把方向”作用,传承“国企基因”不变质,确保转型不跑偏。

健全制度完善议事规则。公司党委坚定不移落实“党建入章”,规范议事流程,确保党委会在“把方向、管大局、保落实”中的核心地位,将党的领导落实到经营管理的各环节,前三季度公司党委前置研究重大事项70余项。

强化战略发展规划引领。公司党委切实加强组织领导,贯彻落实国企改革三年行动方案,聚焦“十四五”发展规划,园区运营、环保科技、工程建设板块齐头并进。以武汉为中心,积极推动长江经济带发展;持续布局国家战略新兴产业,构建现代化产业体系;持续改善大气质量,助力打赢蓝天保卫战;守护生命之源,打好水污染防治攻坚战;推进城市群都市圈交通一体化,加快建设交通强国;坚持科技赋能,以创新驱动发展;紧扣十四五时代脉搏,引领公司经营发展方向紧随国家战略部署。

推进制度建设,释放组织活力。公司党委主动实施“三项制度”改革,激活干事创业“一池春水”,分类分步开展“职业经理人”“任期制契约化”“聘用制”改革;同时在并购企业泰欣环境推行股权激励,上半年净利润较去年同期增加47%;在创投项目推行强制跟投,2020年公司直投的1个科技型企业,当年即实现业绩增长250%,今年已成功申报IPO辅导;在园区运营板块实施项目合伙,有效激发了核心团队主观能动性,试点项目开发运营效率刷新公司纪录。

构筑“红色堡垒”,

以实干担当践行使命

党支部是党的基础组织,是党的全部工作和战斗力的基础,是攻坚克难的堡垒。东湖高新集团紧紧围绕公司经营目标,以支部达标创建为抓手,将支部建成坚强战斗堡垒,有力保障园区综合运营实力稳居全国前五、垃圾焚烧烟气治理业务国内市场占有率勇夺行业第一、火电烟气治理特许经营规模跃进全国前五。

坚持党建经营深度融合,是提高党的建设质量,实现企业高质量发展的最终落脚点。作为湖北省内首批上市公司,东湖高新集团已在市场浪潮中历练28年,“市场基因”深植公司血脉。公司找准党建与经营的结合点,成功创建了“心连心促发展”党建品牌。将党建工作融入到各业务板块和公司转型发展上来。4年来,相继开展了“阳光园区”“捍卫行动”“归位行动”“对标提升”等系列实践活动,与园区企业心连心、与环保事业心连心、与员工群众心连心,支部的战斗力和凝聚力在党建品牌创建过程中得到不断增强,激发了党员干部职工干事创业的积极性、主动性和创造性。

为顺应时代发展,2021年东湖高新集团与武汉德成控股有限公司混改成立武汉智园科技运营有限公司,布局全产业链轻资产运营服务,并携手科大讯飞向智慧化园区运营转型。

公司党委迅速在合资公司成立了党组织——智园科技党支部,并明确要求党支部要主动承担起起公司轻资产运营“主力军”的任务,支部迅速成立了先锋队,奋力打造数字化赋能一流标杆,在落实轻资产运营战略和智慧园区建设上一马当先。

目前,园区在管面积达1000万平方米,同比增长100%,累计服务入园企业10000多家,荣获“2021年中国物业服务行业示范基地”称号。同时推动武汉生物医药加速器项目数字化赋能升级改造,建立了园区智慧应用体系,打造全新的“互联网+”。通过园区运营科技赋能,进一步推动区域内产业资源集聚共享,提升园区企业便利性和舒适性,为实现智慧化园区运营转型奠定基础。

“十四五”规划指出,要深入开展污染防治行动,不断改善空气、水环境质量,有效管控土壤污染风险。贯彻新发展理念是时代的要求,也是企业不断发展壮大的源泉和使命。光谷环保承载着东湖高新集团“环保治理责任平台”的使命,不断开拓创新。东湖高新集团党委下辖的光谷环保一支部设立了党员责任区,奋力拓展垃圾发电等新领域,成功落地工业节能、污泥处置等新兴环保产业项目,实现了零的突破。光谷环保二支部成立先锋队,在项目拓展上强攻关,2021年以来接连中标2个亿元以上重点项目,投资额达4.24亿元,切实发挥好党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用,展现高新担当。

关键时刻听指挥、拉得出,危急关头冲得上、打得赢,这是东湖高新集团各级党组织坚强有力战斗堡垒的缩影。展现了东湖高新人能打硬仗、勇往直前的精神。

打造“红色引擎”,

在服务发展中不断成长

作为国有上市公司,东湖高新集团始终牢记“国资姓国”要求,始终坚守保值增值使命,在谋求自身发展的同时,积极服务地方经济,主动融入国家发展战略,以“红色引擎”焕发澎湃动力,引领高质量发展。

紧抓产业脉搏,坚定发展方向。2021年4月,园区运营板块胜利挺进上海,总投资约30亿元打造上海湾区东湖国际创新中心,进一步贯彻沿长江经济带发展战略;7月,正式携手人工智能领域领军企业科大讯飞在智慧园区运营领域开展深度合作,引进行业一流的数字智慧园区运营模式,此举不仅是探索产业功能生态系统转型升级的一次全新尝试,也是坚定不移深化国企改革的一项重要举措;11月,位于鄂州的东湖高新华中数字产业创新基地正式开工,作为红莲湖大数据产业园示范项目,将全面对接光谷科创大走廊,为实施好湖北省委“一主引领、两翼驱动、全域协同”战略提供有力支撑。

锚定政策蓝图,抢抓环保机遇。公司先后与湖北建投集团、上海环境集团、中冶南方都市环保公司等签订战略协议,向固废、静脉产业园等环保业务领域延伸;在环保市场新蓝海——垃圾焚烧烟气治理领域,2021年已累计完成垃圾焚烧电池烟气净化客户工程项目30余个,完成2笔亿元以上订单;水环境治理领域捷报频传,接连中标2个亿元以上项目,并首次进军随州、恩施地区;同时成功落地工业节能、污泥处置等新兴环保产业,助力绿色发展及美丽中国建设。

星星之火,可以燎原,荧荧之光,可照旷野。迈向新征程,东湖高新集团党委贯彻新发展理念,构建新发展格局,奋力推动公司经营业务持续向前,以高质量党建助推企业高质量发展。

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