王贤杰
摘要:国有企业的工会制度不同于一般社会的意义,在承担职工正当权益维护这一角色的同时,也在企业文化建设、厂矿基础建设和职工福利发放等方面发挥着重要的作用。特指到国有煤炭企业这一行业,工会工作有着更为具体的意义,如何做好煤炭企业的工会工作,是本文所要讨论的问题。
关键词:国有煤炭企业;工会;思考
在国有企业当中,工会的存在意义就在于解决职工的诉求,维护职工的利益,为职工办好事、办实事。作为煤炭企业的工会而言,有着企业的特色,工会工作也有着自己的重点。
国有煤炭企业中工会工作的特点及问题
在国有煤炭企业当中,工人的比例相对较高。煤炭采掘作为重体力、高危险的生产行业,对工人的素质要求、数量编制都有明确的要求。就目前国有煤炭企业的发展现状来看,从业人员的构成比例是管理人员约占10%,其余人员都为工人编制;在男女比例上来看,女职工比例要远远低于其他工业产业的从业人员,并且女职工大多聚集于机关或者后勤保障部门,这也不同于一般生产企业较为均衡的人员配置。这就要求在开展工会工作的时候,对于不同单位部门,不同人员配置做出相应的调整,工作方案更要制定地有针对性和特色。
在国有煤炭企业当中,文体活动开展难度较大。丰富职工工作之余的文化生活,是工会工作的一个重要内容,做好此项工作,能够促进职工之间情感上、技艺上的交流,使得企业更加和谐稳定,团结友爱。……