培养少先队员团队精神的实践研究

浙江省杭州市萧山区瓜沥镇光明小学富程墙



培养少先队员团队精神的实践研究

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团队精神是团队成员对团队感到满意与认同，为了团队共同的利益和目标，积极而主动地相互协作，并在各自的工作中尽职尽责，共同努力奋斗的意愿、作风和情感境界。团队精神是组织文化的一部分，良好的管理可以通过合适的组织形态将每个人安排至合适的岗位，充分发挥集体的潜能。当今，我们应当培养的不仅是少先队员做好事情的能力，还包括他们跟一群人一起做好事情的能力，而这就需要团队精神。那么，队员们团队精神的现状如何呢？让我们从一个游戏说起。

【案例呈现】

上图展示的是一个经典游戏：在一个罐头瓶里，放进六个乒乓球，每个球用细绳系着，要求每个小组的队员在最短的时间里，把乒乓球从瓶子里全部取出。队员们都想在第一时间里完成，结果球在瓶口形成堵塞，谁的球也出不去。只有一个小组采用了六个人形成一种配合，依次从瓶口取出球来的办法。这道题测试的就是团队成员是否相互协作——团队精神。但是，大部分小组都没达到目标，其原因何在？

【原因探析】

针对这一问题，我们对小学阶段少年儿童的家庭和教育现状进行了研究，发现主要原因有三点：

1.受我国计划生育政策的影响，队员们大多是家庭中的独苗，从小就娇生惯养，有依赖思想，往往以自我为中心，合作及团队意识薄弱。……