赤脚小工挑落快递巨头

2016-07-01 23:12:03蒋啸冰
商界评论 2016年6期
关键词:物流

蒋啸冰

在印度孟买,有这样一群人,每天用最原始、简单的方式,将顾客家人烧制的饭菜,快速、准确地送到顾客面前,并且将空饭盒带回。这就是达巴瓦拉(dabbawal),意为“饭盒人”。

这个拥有126年历史的组织,拥有5 000个成员,每天配送约20万份午餐,投递错误率低至600万分之一,《福布斯》杂志还授予其六西格玛质量认证。不过,让人惊奇的是,这个组织85%以上成员属于文盲或半文盲,递送方式只限于传统的步行、自行车、火车等交通工具。他们以最简单的方式,创造出了一个个令人难以置信的数字传奇。

送餐五部曲

时间回到1890年,当时的印度仍处于英国殖民期。然而,当地的英国人与波斯人不适应印度本土食物,为了解决工作期间的午餐问题,安排专人递送家人制作的午餐成为了流行。精明的玛哈德奥看准了这一商机,招募了100个人,在孟买做起了午餐派送的生意。这种带有殖民味道的午餐习惯,日积月累,如今反而成为了孟买普通上班族的一种午餐文化。

按照达巴瓦拉设计的流程,午餐从客户家中到指定地点需要经过五个接力棒式的环节:

首先,家人在早上10点之前准备好午餐,并把它放进标准化的铝制餐盒,套上保温袋。

第一步,10点,达巴瓦拉A准时上门提取餐盒,并快速前往下一个顾客家提取。每名达巴瓦拉负责30~35家客户,取餐的顺序经过规划,主要以自行车为交通工具。

第二步,10点半,达巴瓦拉A快速赶到火车站,将收集来的餐盒交给在那里负责按照目的地清点、分拣和归类的达巴瓦拉B。……

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