肖小东 王学斌 曹顺海 李光林
摘 要:在企业管理当中,精准的管理思想和方式有着很重要的作用,而管理创新推动了整个企业的发展,占据着很重要的位置。但是现在的学术界结合了精益管理和企业管理,深层面地分析了在借助提高精益管理的同时增强管理创新能力的驱动因素方面不多的现状,因此制约了应用的运行。
关键词:精准管理;企业管理;创新驱动因素
精益管理是从精益生产当中衍生而来的,简单来说就是借助了精益思维对企业当中的所有活动进行管理。现在很多的全球知名企业在创新和改革变迁企业管理的时候都利用了精益管理来进行协助。在曾经的几十年的经历中,精益管理理论利用丰富的实践为全世界证明了自身先进和科学的性质,并且借助了很多成功案例为企业管理的创新和改革印证了其可行和必要的性质。
企业管理创新内涵
第一,从创新方式的角度分析,主要分为了两个方面的观点,分别是改革和资源整合,前者认为,企业管理的创新可以说是一种变革,也可以说是一种组织形式,目的是为了完成某种目标,或者采用的方式和平时常用的不同,这样不仅仅对于管理工作的方式是一种巨大的变革,同时还会创建全新的管理流程和做法,或者将管理工作的性质进行变动;但是从资源整合的角度出发,对于管理创新就是研究出一种更加合理有效的资源整合或对目前资源整合范本自身进行的改变,这种改变对于曾经的资源整合范式来说是一种很大的成长。……