汪珍
摘要:中等职业院校作为国民教育的重要组成部分,承担着为社会输送技能型人才的责任。随着我国提倡素质教育的呼声越来越高,中职班主任同样需要提升管理工作的效率。实践管理教育中,中职班主任管理工作不仅需要极大的教育热情,还需要在管理上运用多种教育相结合的模式,以优化人才培养的形式,培育和引导学生全方位发展。
关键字:中职班主任;管理工作;效率;提高
前言:
高质量复合型人才不仅需要掌握技术与技能,还要具备正确的道德观念。而中职班主任作为学校中的引导者和发起者,要加强自身管理工作效率,积极开展各种形式的教学措施,不断了解学生的特点及需求,不仅要引导学生学习必备的学科知识,更要重视学生道德品质的塑造,从而提升班主任管理工作实效性。
一、让良好的师生关系促进学生发展
在中职院校教育体系中,教学形式通常是以班级为单位,这就突显了班主任的引导和组织的作用。在班主任日常管理工作中负责班级事务时,学生与学生之间的关系将直接影响到教学管理的质量。由于每个学生的个人心理及道德素质各不相同,中职学生正处于身心发展尚不成熟,很多学生还存在一定的逆反心理,这对于今后的管理工作形成了一定阻碍。班主任应深刻认识到师生关系对学生思想、行为、道德等方面的影响,从而积极创建和谐、平等的新型师生关系。
这要求中职班主任能在实际教学中需要从学生的角度出发,以放大的精神看待学生的优点,并忧心学生的心理健康成长。……