宋晓东
许多职场人士都喜欢在业余时间通过读书的方式来增强自己的职场竞争力。但是,“读书多”和“职场竞争力很强”之间是否真的存在必然的联系呢?不少人都会有类似的疑惑:书读了很多,好像只有在年底回顾总结的时候才会略微感觉到一种充实感。但是除此之外,读书并没有帮助增加收入,自己的核心竞争力也并没有因为读书得到根本性的提升。其实,要想通过读书来改变自己的人生,就必须要学习如何进行知识管理。在田志刚老师所著的《你的知识需要管理》一书当中,作者提到了知识管理的五个步骤,简单易操作,又非常具有启发作用。下面笔者就结合的自身经验,和大家分享一下这五个知识管理的步骤:
学习知识——方法很重要
定义:学习知识包含两个层面的意思:一是能够快速、有效地获取知识;二是在学习知识的时候能够聚焦。即通过对某一知识领域深度而又系统的学习,成为某一个领域的专家或专业人士。
重要性:为什么要快速、有效地获取知识呢?有的人一个月都读不完一本书,有的人一个小时就能读完一本书。这两者之间的差距就在于是否掌握了快速、有效的读书方法。实际上,一本书如果一个月都读不完,这辈子都很难读完了。同时,如果一本书总是读不完,就会挫伤一个人的自信心。因此,能够快速、有效地获取最有价值的知识是每个人都应该去掌握的一门功课。为什么学习知识的时候要聚焦呢?……