激励
- 民办高校企业年金参与度低的成因与对策研究
政府推进企业年金激励措施缺位；企业年金管理效能较低；企业年金盈利水平较低。为扩大企业年金参与度应采取的对策包括：校方更新观念，创造条件参与企业年金；优化师资薪酬，鼓励教师参与企业年金；政府出台政策，鼓励民办高校参与企业年金；加强监督管理，提高企业年金管理能力；加强资金管理，提高企业年金盈利能力。关键词：民办高校；企业年金；参与度；师资队伍；激励中图分类号：F272文献标识码：A文章编号：1005-6432（2023）36-0078-04DOI：10.139
中国市场 2023年36期2023-12-15
- 产教融合背景下职业院校“双师型”教师队伍建设的思考
伍、健全教师评价激励制度等方面着手，加快产教融合速度，促进职业院校良性发展。关键词：产教融合；“双师型”；质量；路径；协作；激励中图分类号：G642文献标志码：A文章编号：1008-3561（2023）32-0133-04在经济快速发展的时代背景下，职业院校的发展规模不断扩大，其进入到升级建设院校内涵的新阶段。职业院校的内涵式发展需要“双师型”教师队伍相匹配，以此为职业院校的人才培养提供基本保障，为职业院校核心竞争力的提升提供支撑。然而，产教融合背景下的职
成才之路 2023年32期2023-12-13
- 双因素理论视域下 高校教师评价改革路径探析
属于双因素理论中激励因素范畴。基于新时代教育评价改革的宏观背景，在双因素理论指导下，探索如何通过教师评价改革激发高校教师工作积极性具有重要的现实意义。分析了高校教师评价中存在的共性问题，总结了北京化工大学开展教师评价改革的实践经验，以期为其他高校的教师评价机制改革提供借鉴。关键词：双因素理论；教师评价；职称评审；激励党的十八大以来，中共中央、国务院出台了一系列加强高校教师队伍建设和深化新时代评价机制改革指导性文件[1-3]，教育部、人力资源和社会保障部等部
北京教育·高教版 2023年9期2023-10-11
- 人力资源管理如何“激励”员工“乘风破浪”
现代企业管理中，激励机制得到了最大限度的应用。解读激励机制在企业人力资源管理中的应用价值，分析激励机制对于人才成长、企业发展所产生的正面影响，有助于企业综合竞争力的全面提升。激励机制在企业人力资源管理中的应用价值驱动员工自我发展，形成良性竞争环境。管理学家迈克尔波特分析了企业人力资源管理制度对于企业发展所产生的影响，他认为：企业人力资源管理是影响企业综合发展水平的先决因素，人力资源素质决定了企业发展的整体效能。在愈发激烈的市场竞争环境下，引导企业员工自我发
中国商人 2023年9期2023-09-18
- 武警部队财务人员激励机制研究
武警部队财务人员激励机制，对于激发广大财务人员的工作主动性与创造性、保证财务人员履职尽责、提高经费物资使用效益、保障部队建设具有重要意义。本文对武警部队财务人员激励机制存在的问题进行分析，并提出相应的对策建议，旨在提升武警部队财务人员职业认同感与工作热情，解决财务人员“引不进、留不住”的困境。关键词：财务人员；队伍建设；激励财务人员是武警部队财务工作中关键的能动性因素，也是武警部队经费和物资的管理者、使用者和监督者。武警部队财务人员工作的积极性、主动性，直
中国军转民·下半月 2023年1期2023-07-29
- 中小企业员工绩效考核问题及对策建议
要：绩效考核是激励机制有效运行的前提，是企业绩效管理的重要手段，对促进中小企业的发展产生重要作用。本文从绩效考核对中小企业的重要作用出发，以L公司为例，分析中小企业绩效考核的现状、问题及原因，提出中小企业员工绩效考核的对策建议，以期提高中小企业的绩效管理水平，促进中小企业的发展。关键词：中小企业；绩效考核；激励绩效考核是企业人力资源管理的一项重要内容，是绩效管理过程中的一种重要手段。绩效考核是考核主体运用科学的考核方式，按照工作目标，对照绩效标准，评定考
商场现代化 2023年9期2023-07-25
- 语文教材中的女性形象及其教育意义
教育作用；榜样；激励【中图分类号】G623.2【文献标志码】A【文章编号】1004—0463（2023）07—0104—05高教版中职语文（基础模块）教材，对塑造学生美好心灵、培养学生健康品格、引领学生身心健康成长等方面，起着至关重要的作用。尤其是教材中那些丰富有趣、血肉丰满、经久不衰的女性形象，更为提升中职生的文化品味、审美情趣和价值情操等指明了方向。在现行的高教版中职语文教材中，虽节选的描写女性形象的作品甚少，但就是这为数不多的女性形象却恰恰给学生们留
甘肃教育 2023年7期2023-07-12
- 论思想政治教育的心理激励功能
想政治教育的心理激励功能是思想政治教育者和受教育者运用心理学的理论和方法激发受教育者的动机以实现思想政治教育目标的功能。思想政治教育的心理激励要遵循物质激励与精神激励相结合的原则、内在激励和外在激励相结合的原则、适时激励和适度激励相结合的原则。目标激励法、信任激励法、强化激励法、奖惩激励法是思想政治教育心理激励的主要方法。关键词：思想政治教育；激励；动机中图分类号：G416 文献标识码：A 文章编号：1673-7164（2023）12-0169-
大学·课外阅读 2023年4期2023-06-28
- 能源转型政策与城市绿色创新活力
动机，从地方政府激励与约束视角剖析该项政策发挥绿色创新效应的内在机理，并利用2006—2019年中国272个地级及以上城市的面板数据，以新能源示范城市政策为一项准自然实验，采用双重差分模型识别新能源示范城市政策对城市绿色创新活力的影响，从多个角度分析了城市特征异质性对政策效应的影响，并进一步检验了作用机制和空间效应。研究发现：①新能源示范城市政策的实施显著提升了示范城市的绿色创新活力，该结论在PSM?DID等一系列稳健性检验下依然成立。②新能源示范城市政策
中国人口·资源与环境 2023年1期2023-06-12
- 职工教育中存在的问题及对策
、设立科学合理的激励机制等。［关键词］职工教育；问题；对策；激励［中图分类号］G72文献标志码：A当前，行政事业单位想要获得可持续发展的动力，就必须做好员工素质的教育与培养工作，从而形成有效的竞争软实力，让人才成为单位向上发展的重要动力。笔者自2018年以来深入基层挂职第一书记岗位，响应中央号召，促进乡村振兴、强党建、规范党务工作，扎实开展系列主题教育活动，积极为人民服务，精准扶贫，从而有效推动基层实现乡村振兴、脱贫攻坚等。在近几年的工作过程中，笔者发现当
南北桥 2023年3期2023-06-09
- 高校学生志愿讲解员选拔培养与激励机制优化探赜
致力于借助健全的激励机制，能全面提高学生志愿讲解员队伍的综合素养，促进学生志愿讲解员的全面发展。文章从志愿讲解服务概述、高校学生志愿讲解员培养价值、高校学生志愿讲解员选拔培养与激励中面临的挑战、高校学生志愿讲解员的选拔培养和激励机制优化策略四方面，对高校学生志愿讲解员选拔培养与激励机制优化进行探讨。关键词：高校；志愿讲解员；选拔；培养；激励中图分类号：G421；G645文献标志码：A文章编号：1008-3561（2023）15-0005-04基金项目：本文
成才之路 2023年15期2023-06-07
- 农村人居环境整治的难点及对策
体共同参与、完善激励机制等方式，让农村人居环境整治工作更易推进、更具长效，不断将农村人居环境整治工作引向深入。关键词：农村人居环境整治；长效性；激励；对策农村人居环境整治是一项涉及面广、内容多、任务重的系统工程，不仅是一场攻坚战，更是一场持久战。党的二十大报告强调，要提升环境基础设施建设水平，推进城乡人居环境整治。《中华人民共和国乡村振兴促进法》提到，要综合整治农村水系，因地制宜推广卫生厕所和简便易行的垃圾分类，整治农村垃圾和污水……持续改善农村人居环境。
农村农业农民·B版 2023年2期2023-06-06
- 股权激励和审计对投资时间决策的影响研究
弈方法，研究股权激励和审计对投资时间的影响。结果表明，股权激励能促使经理人更努力，并增加了低成本投资概率，从而提前投资。当存在审计时，经理人要付出更大的努力，且审计对投资时间的影响依赖于两种相反效应大小。当审计所产生的加速效应优于推迟效应时，审计能促发提前投资；反之，审计能推迟投资。【关键词】审计；投资时间；股权；激励；实物期权信号博弈【中图分类号】F239.4；F832.5【文献标志码】A【文章编号】1673-1069（2023）05-0050-031
中小企业管理与科技·下旬刊 2023年5期2023-06-01
- 综合行政执法改革中的条块关系重塑：一个分析框架
围绕整合、协调和激励建立行动框架，通过对县乡条块部门的结构调整与机制调适，实现有效合作，为改革的持续推进提供动力。〔关键词〕综合行政执法；条块关系；整合；协调；激励〔中图分类号〕D63〔文献标识码〕A〔文章编号〕2095-8048-（2021）02-0096-09执法体系和执法能力的现代化是法治政府建设的重要要求，也会对基层治理产生深远影响。自党的十八届三中全会明确“深化行政执法体制改革”的目标要求以来，综合行政执法改革就是一个持续接力和深化的过程。202
党政研究 2023年2期2023-05-30
- 建筑企业优化一线员工激励机制的思考
建筑企业一线员工激励现状，分析存在的问题及原因，以构建适应企业持续发展和员工自我发展的激励机制为出发点，从树立科学的激励理念、构建差异化薪酬和绩效管理体系、培养员工自我发展能力及发挥文化激励作用等方面着手，提出优化一线员工激励机制的对策建议。关键词：建筑企业；一线员工；激励中图分类号：F272.92；F426.92 文献标识码：A 文章编号：1674-0688（2023）02-0107-040 引言某建筑企业是一家大型建筑施工企业，2020年随某
企业科技与发展 2023年2期2023-05-30
- 英语教学中的激励策略探析
要］及时有效的激励对学生的学习发挥着重要作用，能够帮助学生转变学习态度，增加学习动力，强化良好的思想意识和行为习惯，让学生终身受益。教师要积极探索适用于英语课堂教学的激励策略，立足学生的学情实际和心理需求，结合学生在英语学习中的真实表现，运用适合的方式激励学生，引导学生高效地开展英语学习活动。这样既能增强学生学习英语的愉悦体验，促使学生形成积极的学习动机，又可以提高学生的学习效率，实现学生的全面发展。［关键词］小学英语；激励；策略［中图分类号］ G623
小学教学参考(综合) 2023年1期2023-05-30
- 激发人才活力?汇聚发展动能
政治；企业文化；激励；培训人力资源是最富活力与创造力的企业资源，人才管理的层次和深度体现了国有企业市场化程度。[1]因此，国有企业要建立健全“以人为本” 的管理体系，加强思政工作的引导和支持作用，塑造与企业发展战略相匹配的企业文化，提高人才管理在企业高质量发展中的贡献度。一、国有企业人才管理的薄弱环节（一）人才管理理念滞后，管理缺乏系统性思政工作应结合现代化企业管理理念，打造更活跃、更鲜明、更人性化的企业文化，起到思想引领、文化浸润、人才培育的作用。部分国
国际公关 2023年4期2023-05-23
- 熵理论视角下网络文学正能量的生产与传播
乱和无序，更需要激励正能量作品的生产与传播，达到更高状态的熵减。本文探讨管理者为何、如何激发网络文学平台、作者及网络文学编辑、读者相关主体的积极性，扩大网络文学正能量作品的生产与传播，助力网络文明建设。关键词：网络文学 熵理论 正能量 激励熵理论最初用于描述物理世界信息和能量的相互关系，20世纪80年代由杰里米·里夫金和特德·霍华德引入社会科学领域。信息社会来临，信息过载和信息爆炸带来的混乱和无序，恰是熵理论描述的典型熵增现象。随着网络社会中的熵增现象越发
传媒 2023年8期2023-05-20
- 关于某国有汽车企业职业经理人制度实施的探索和思考
拔、培养、评价、激励和退出是构建整个职业经理人管理体系的关键。关键词：职业经理人 干部 考核 激励 退出Exploration and Thinking on the Implementation of Professional Manager System in a State-owned Automobile EnterpriseMa CaifengAbstract：Talents are the foundation of the future. T
时代汽车 2023年8期2023-04-21
- 以评促学 以评优教：开源硬件项目设计的教学测评
，忽视其对教学的激励和促进作用。“开源硬件项目设计”模块的教学具有开放性的特点，开放性的课堂教学更需要有效的教学测评来支撑。本文建议将过程性评价与总结性评价相结合，强化过程性评价，发挥好其诊断、激励和促进作用，并且评价要以面向全体学生，尊重学生为基本原则。及时有效的教学测评和反馈，可以融洽师生关系，促进学生高效学习，促进教师反思和优化教学，促成教学目标达成、学生素养提升。关键词：开源硬件；课程标准；教学测评；过程性评价；激励；促进中图分类号：G434 文
中国信息技术教育 2023年8期2023-04-18
- 人力资源管理薪酬激励策略优化研究
资源管理中，薪酬激励是非常重要的。应用公平而规范化薪酬激励规划，吸引并留住更多人才，同时为运营效益的提升提供保障。当前，我国人才市场发展不够完善，薪酬管理应用与理解方面还存在一些缺陷，所以企业或事业单位要在市场中长期保持优势，如何吸引并留住更多人才是首要问题，特别是高水平人才，以此实现健康稳定的发展。此种背景下，文章通过调研企业薪酬激励机制，提出薪酬激励体系现存问题并进行分析，以此提出了相关改善建议，希望通过有效优化薪酬激励体系激发企业员工工作热情，从整体
中国集体经济 2023年11期2023-04-16
- 高职院校“互联网+”大学生创新创业大赛的探索与创新
业师生的巨大正向激励，将有利于推动创新创业工作的不断发展。本文立足多年参赛实践，抓细节，抓落实，研究“互联网+”等大学生创新创业大赛出现的一些薄弱环节，总结经验，为培育出更多优质项目探索制度保障。关键词：创新；创业；大赛；成绩；激励；制度中图分类号：F24 文献标识码：A doi：10.19311/j.cnki.16723198.2023.04.0450 引言中国国际“互联网+”大学生创新创业大赛，是由教育部等部委和高校共同主办的全国性大
现代商贸工业 2023年4期2023-02-19
- 广西高校学报人力资源现状研究
广西；学术期刊；激励中图分类号：G231 文献标志码：A 文章编号：1674-8883（2023）01-0064-04基金项目：本论文为2021年度中国高校科技期刊研究会民族期刊专项基金项目“广西高校科技期刊人力资源现状调查”研究成果，项目编号：CUJS-MZ-2021-009学报作为高校主办的学术期刊，是高校科研成果的展示窗、人才培养的助推器，特别是在促进研究生学术交流、培养研究生科研能力和强化研究生学术道德建设方面，学报的作用尤为明显[1-3]。众多研
新闻研究导刊 2023年1期2023-02-14
- 企业薪酬管理文献综述及展望
体系；企业经营；激励；综述 一、薪酬管理的界定及研究意义 在组织发展战略指导下，企业管理者逐渐意识到企业科学化管理的重要性，而以薪酬管理为核心的人力资源管理，无疑占据了其中极其重要的地位。 薪酬管理是指一个企业中的薪酬总额、薪酬结构以及薪酬的分配形式，需根据企业员工所进行的劳动来进行有效确定、分配和调整，以期對企业员工形成激励的过程。同时，薪酬管理作为一种长期的、动态的管理过程，企业管理者应当在企业不断发展壮大的过程中，持续不断地制定与更新薪酬体系、
中国集体经济 2023年4期2023-01-27
- 浅谈如何做好班主任工作
班集体 班主任 激励班级是学校教育、教学工作最基层的组織单位，而班主任则是这个单位的领导者、组织者和管理者，班主任工作是塑造学生灵魂的工作，班主任对创设良好的班集体，全面提高学生素质，陶冶学生情操，培养全面发展的人才，具有举足轻重的地位和作用。在学校里，班主任接触学生的时间最长，开展的教育活动最多，对学生的影响最大。因此，班主任的工作直接影响学校的工作、学生的成长。那么，怎样做好班主任呢？一、关心学生，体现“主观能动、结给实施”的则关心，是情感激励的首要因
快乐学习报·教师周刊 2022年35期2022-07-17
- 探讨初中班主任德育中如何有效实施激励策略
理中，班主任采取激励策略，能调动学生的学习热情，提高学生参与各项工作的积极性。本文围绕班主任如何运用激励策略开展德育工作进行阐述，旨在提高德育效果。关键词：初中班主任;激励;榜样;生活;教育教育家马卡连柯说：“激励是教育的重要手段，尤其是对于未成年儿童来说，是促进其健康成才的重要策略。”随着新课程改革不断深入，对初中教育提出了更高的要求。因此，在开展德育教育过程当中，初中班主任首先要对目前的德育教育情况进行分析，然后再根据学生的情况采取有效的方法来实施德育
快乐学习报·教师周刊 2022年35期2022-07-17
- 有效激励，让班主任的德育工作更具实效
提高时期，有效的激励教育能促使学生萌发积极向上的信念。因此，班主任要注重激励策略在班级管理中的作用，以提升自己的德育教育水平。本文围绕班主任怎样在德育教育中实施有效激励进行阐述，旨在提高德育效果。【关键词】班主任;激励;德育;榜样;个性教育心理学研究认为，激励是教师开展教育教学中的一种有效工作手段。通过激励，能调动学生的非智力因素，让学生积极主动的开展学习与生活。作为一名初中班主任，应该把激励教育作为班级教育工作的一种手段，探究班主任在德育教育中对于激励策
红豆教育 2022年1期2022-07-17
- 他山之石，可以攻玉
改;教案;作业;激励教学设计的目的是整体优化教学结构，使教学活动系统有序。教学设计是一个不断完善的过程，是一个“设计、实施、反馈、修正方案、再实施、再创造、再反馈……”直至达到预期教学目标的过程。把现成的教学设计既消化吸收，又有所创新，使之成为展现教师个人风格的一个窗口。要修改和再创造具有个人风格的教学设计，要考虑的因素很多很多，既要结合本班学生的实际情况，分析学生掌握知识的程度，又要结合班级学生的差异与学生的个体差异，甚至要考虑教师本身的教学风格。一个完
快乐学习报·教师周刊 2022年34期2022-07-16
- 掌握学生心理需要 激励学生学习行为
极性的过程来看，激励都是整个学习行为的动力。满足学生求实、求广、求新、求会、求趣、求美等心理，能让学生感受到学习是一种享受，激励学生的学习欲望，收到良好的学习效果。关键词：心理需要;激励;学习行为学习是一种自觉的、积极主动的心理和行为过程，而行为由动机支配，动机则由需要引起。因此，教师在教学过程中应该充分了解学生学习过程中心理上的需要，重视并满足这些心理需要。教师充分利用符合学生心理需要的客观诱因，可以使学生产生学习动机，从而达到激励学生学习行为、提高教学
基础教育论坛·上旬 2022年6期2022-07-11
- 怎样培养小学生对课外读物的阅读兴趣
荐;笔记;感想;激励一、有目的、有意识地引导学生参加课外阅读活动。任何一种兴趣都不会凭空产生，阅读也是这样。因为阅读本身就是一种劳动，而且要是带着一定的目的任务进行，就更不是一种轻松的活动。如果仅仅把阅读当作一种消遣活动而没有目的任务，那么，这种阅读就可有可无了。比如，社会上有许多人，他们通过耳目也“读”了不少书，但是他们对所读书本没有正确的理解，没有从书本中获得灵感和力量，甚至于吸收了其中被作者批判的污点。试想，这种“读”有什么用！因此，有目的、有意识地
科技研究·理论版 2022年11期2022-07-07
- 实施人才强企战略打造高素质人才队伍
词：关怀;培育;激励;选拔在现代各国迅速发展的不同工业经济时代，人才资源也已经越来越成为当今世界各国经济的第一重要的人力资源，是各企业为了获取市场竞争中优势资源必不可少的并且同样起着一个至关重要的作用。只要确立打造现代人才强企建设的长期发展战略，把打造培育出大批各种技术人才精英的企业队伍体系作为新形势一条重要政策手段，不断加强度对现有人才资源系统的有效开发，力于打造起一支更高素质化的新型员工队伍，全面扎实推进现代化人才强企系统建设，企业也就能战无不胜攻无不
科学与财富 2022年5期2022-07-04
- 基于心理契约理论的公司基层员工激励问题研究
李铁摘要：激励是企业永恒的课题，但是用哪种激励方式对企业更适合，并更有效地发挥激励作用对企业来说非常重要。而考虑到员工的心理因素，从心理契约视角的激励措施可以实现激励方式和激励对象的合理匹配，是较为有效的激励方式之一。通过研究发现，现在在各类公司内部存在很多员工的激励问题，包括交易维度激励措施存在的问题、关系维度激励措施存在的问题、发展维度激励措施存在的问题，本文通过对公司基于心理契约理论的基层员工激励问题研究，发现公司基层员工激励的常见问题，了解基层员工
江苏广播电视报·新教育 2022年13期2022-07-02
- 浅析激励在高中数学教学中的应用
劭敏摘要：本文就激励在高中数学教学中的应用进行论述，从激励与高中数学教学的关系入手，分析论述了激励为高中数学教学提供很好的心理基础，要把激励贯穿高中数学教学的始终，进而可以提高数学教学的效果，同时也要注意把握好激励的度，注重细节，贯穿始终，这样让激励在高中数学教学中发挥应有的作用。关键词：激励;数学;教学;应用很多学生在进入高中阶段以后，面对更难的高中数学学习时常有挫败感，个别同学可以自我调节，很多同学都需要得到激励才能逐渐找到一点自信。在高中数学教学中把
快乐学习报·教师周刊 2022年32期2022-07-01
- 油田企业薪酬激励措施分析
运营。其中，薪酬激励就是一种有效的手段。本文从薪酬激励在油田企业经营中的作用展开论述，进而从多方面分析了油田企业采用薪酬激励的措施，助力企业的平稳发展。关键词：油田企业;薪酬;激励前言：随着经济和科技的发展进步，我国油田企业也应该采用多种手段对人力资源管理进行完善和改良。薪酬激励手段作为一种重要的激励措施，必须被有效应用。油田企业应该提高对薪酬激励的重视程度，健全和完善相关的制度，采用多种手段对其进行创新，有效发挥薪酬激励的作用。一、薪酬激励在油田企业的作
装备维修技术 2022年7期2022-07-01
- 运用激励手段提高学生数学学习效率
的教师懂得如何去激励学生，调动学生的积极性、主动性，提高学生的学习效率。本文研究在初中数学教育中运用激励手段，激发鼓励，调动学生的积极性、主动性和创造性，提高学生数学学习效率，从而达到教学目的。关键词：激励 兴趣 中学数学 学习效率所谓“激励”，就是激发鼓励人的行为动机，使人做出努力行为，从而有效完成预定目标的过程，也就是调动人的积极性。把管理心理学中的激励运用到初中数学教学，激励学生学习，培养学生的学习兴趣，从而提高学生学习效率。一、在教学过程中
教育周报·教研版 2022年19期2022-07-01
- 教育的目的是激励与唤醒
的范畴，而唤醒和激励才是育人部分，对中职教育的学生来说它是更重要的教育任务和责任。关键词：教育，唤醒，激励一、前言“教育的目的不仅是传授本领，更重要的是唤醒和激励。简而言之，教育不是灌满，而是点燃。” 这是王老师的经验之谈，当然也是教育专家普遍认可的有效教育策略。对于很多职业教育的老师来说，可能把重点都放在了传授本领（知识与技能），而忽视了唤醒与激励的重要作用。 从教书育人的角度来看，教书是属于传授本领的范畴，而唤醒和激励才是育人部分，对中职教育的学生来说
教育周报·教育论坛 2022年4期2022-06-29
- 基层管理人员如何有效管理你的团队
制度 管理魅力 激励 赞美 团队氛围一名优秀的生产主管除了要组织运筹企业的实际生产工作之外，生产主管还承担着上下沟通、参与协调各部门关系的重任。生产主管的管理水平与指导员工的工作方法会直接影响员工的工作情绪，并最终影响到产品质量与企业经营目标的完成。作为生产主管必须具备良好的沟通能力与组织协调能力，广征博采先进的管理思想和管理方法，充分发挥团队的集体智慧才能使管理工作顺利进行。因此，如何更有效的管理你的团队，是每一位生产主管必须具备的素质。一、制定正式、系
装备维修技术 2022年6期2022-06-29
- 高科技企业知识型员工的激励措施
企业的知识型员工激励现存的问题，提出改进高科技企业知识型员工激励的措施，即高科技企业知识型员工物质激励的措施，高科技企业知识型员工精神激励的措施。关键词：高科技企业;知识型员工;激励;改进措施中图分类号：F272.92 文献标志码：A 文章编号：1673-291X（2022）16-0103-03引言知识型员工的概念最早是由美国著名的管理学家彼得·德鲁克提出的。知识型员工是指，“那些掌握和运用符号和概念，利用知识或信息工作的人。”在当
经济研究导刊 2022年16期2022-06-29
- “恰”是你的温柔
况，班主任要利用激励去对他们进行教育，以此来促使学生更加积极向上的学习与生活。关键词：激励;后进生;教育引言：后进生一般是学校中学习成绩不好的学生，而且有些学生在课堂上也不会主动的进行学习，甚至会影响班主任的管理工作，如果班主任不对学生进行正确的指导，那么他们身上的闪光点也就无法被人发现。因此班主任要利用自己的能力去对后进生进行教育，首先要挖掘他们身上的闪光点，并且利用合适的方式去激励学生，让他们可以感受到学习的重要性，进而能够更加积极的面对学习与生活。1
学生之友 2022年3期2022-06-25
- 数学教学中引导学生主动学习路径探析
穷乐趣。关键词：激励;改变;动手操作;小组合作;学习的主人小学数学新课程标准中指出学生的活动应当是一个生动活泼的主动而富有个性的过程。因此，数学教学就应当是最大限度地启发学生积极地进行数学实践活动的过程，应让学生高高兴兴地进入数学世界，在探索中激起兴趣，培养学生健康活泼的个性，创建和谐活跃的课堂气氛，从发现中寻求快乐，主动地获取知识，从而体会数学的使用价值及“做”数学的无穷乐趣。实施新课程改革，学生就有了更多自我发展的空间，有了更多探索的自由，获得了更多的
课堂内外·教师版 2022年5期2022-06-24
- 高中班主任德育工作中激励策略的实施
改革发展的瓶颈。激励理论帮助管理者走出了这一困境，变专制管理为民主管理，做到从受教育者的现实需要出发，为受教育者的长远发展努力。在激励理论的指导下，管理者应给予受教育者充分的信任和鼓励，通过多沟通思想培养集体意识和与班集体共荣辱的积极态度，促使管理者从权威式的管理方式到民主管理转变。本文创作的初衷也是由于大多数的文章考虑得较为片面，忽视了对学生个体的研究，把太多的关注放在了大众道德规范的传播上，笔者认为这样会直接影响广大学生群体。面对还处在青春期且尚不具备
快乐学习报·教师周刊 2022年19期2022-06-18
- 小学美术教学中对学生创造力的培养策略
力;导入;实践;激励美术教学要求学生脑、眼、手等各种感官协调并用，对开发学生的智力和创造力具有特殊的优势。创造力也是学生可持续发展的根本动力。小学美术教学要把创造力的培养贯穿其中，根据小学生的年龄特征和心理特点，在教学过程中多层次、多角度地运用有效策略来引导学生学会如何创作美的作品，以此达到启迪智慧，陶冶情操的作用，为学生未来的全面发展做准备。一、精启巧引，激发学生的创新思维小学生学习美术的时间短，虽然脑袋里存有很多天马行空的好想法，然而却无法将其转变成成
学习与科普 2022年18期2022-06-13
- 初创企业的股权设计与激励优化对策研究
，有必要设计股权激励方案，不断优化激励措施，便于增强员工归属感，提高员工工作积极性，打开自身发展新局面。股权激励方案设计属于一项系统性工作，需要初创企业全面地把握股权激励方案设计工作。本文通过探究股权激励方案的设计原则及具体方案设计，希望为初创企业采取股权激励措施提供指导。关键词：股权设计;初创企业;激励;发展风险;股权激励本文索引：徐铎.[J].商展经济，2022（11）：-102.中图分类号：F832 文献标识码：A在国内外复杂的经济发展形势下，初创企
商展经济·上半月 2022年6期2022-06-12
- 论初中班主任德育中如何有效实施激励策略
，做到有效地实施激励策略帮助学生在这个关键的时期养成热爱学习，锐意进取的积极生活态度。本文将详细地论述初中班主任如何在德育工作中有效地实施激励策略。关键词：初中;班主任;德育工作;激励引言随着双减政策的实施以及新课改的不断推进，初中班主任对学生的德育教育工作也越来越重视。虽然班主任有着繁多的班级日常管理工作，但是他们也越来越清楚地认识到德育工作应当摆在首要的位置。为了做好初中生的德育教育，激励策略在这个过程中起到了重要的作用。有效地实施激励策略，不仅能够达
民族文汇 2022年18期2022-06-09
- 后发区域高层次人才激励问题与政策建议
定，并结合基本的激励思想，尤其是层次需要理论和双因素理论的观点，对高层次人才的需求特征进行了分析。随后在对高层次人才的需求特征进行分析的基础上，指出后发区域高层次人才激励中存在的实践社区缺乏、教育医疗投入不足、激励政策零散等诸多问题。最后，论文从软硬环境建设角度出发，对后发区域高层次人才引进提出了相应的政策建议。关键词：后发区域 高层次人才 激励 政策中图分类号：C961 文献标识码：A 文章编号：1672-3
科技资讯 2022年8期2022-06-02
- 绩效激励机制下的班主任队伍建设研究
。文章在给予绩效激励机制的基础上，探讨班主任队伍建设的相关问题和有效策略，以期提高班主任队伍整体的管理执教水平和职业素养，确保班主任队伍能高效完成本职工作和相关任务，进而提高班主任工作成效。关键词：班主任工作;建设;绩效;激励作者简介：蔡维波（1987—），女，浙江省宁波市奉化区教师进修学校。一、核心概念界定（一）班主任队伍建设班主任队伍建设是指教育主管部门和学校通过对班主任进行培训、指导、管理等，促进班主任能力和素养的提升。班主任队伍建设能够有效提升学校
求知导刊 2022年12期2022-05-30
- 动机理论下幼儿教师持续学习的激励研究
位发展外部动机的激励策略，以保障幼儿教师实现自主、持续的专业成长。【关键词】动机；幼儿教师；持续学习；激励【中图分类号】G615 【文献标识码】A 【文章编号】1005-6017（2022）07/08-0045-05【作者简介】田秀玉（1996-），女，湖北黄冈人，南京特殊教育师范学院教育科学学院助教，硕士；严仲连（1969-），男，湖北汉川人，东北师范大学教育学部教授、博士生导师，教育学博士。一、引言（一）动机与幼儿教师动机动机（motivation）问
早期教育·教研版 2022年8期2022-05-30
- 健全干部容错纠错机制的逻辑机理与实践路径
关规定，完善正向激励和反向惩处机制，精准界定容错纠错的政策边界，引进第三方容错纠错评估机制，加强智库建设。要提升容错纠错公信力，尽量公开容错纠错相关文件要求，加强案例教育、警示教育，营造更加宽容的干事创业环境。激励容错纠错主客体担当作为，引导干部树立正确的容错纠错观念。[关键词]容错纠错机制;激励;担当[中图分类号]D26 [文献标识码]A [文章编号]1672-2426（2022）02-0048-06习近平总书记在鼓励广大干部担当作为时提出，“要把干
党政干部学刊 2022年3期2022-05-27
- 关注学生 关注评价
、喜欢的形式，去激励孩子的成长。关键词：评价;激励;鼓励性现如今的教育提倡实施以素质教师为主的教育。广大教师也已形成了共识，不断的培养自己，我在注重自身的发展的同时，通过对素质教育这一概念的理解，使我转变了教育观念。面对一群刚入学的孩子，他们就像一张张白纸，而现在的学生在家里都是小皇上、小公主备受家长的宠爱，娇生惯养的。作为老师不仅要教育好学生，还要发自内心的去保护他们，使他们在我们爱的翅膀下健康成长。一、教育少训斥多鼓励刚入学的一个小女生，孩子很内向，不
江苏广播电视报·新教育 2022年3期2022-05-16
- 我国科技创新成果转化政策要点分析与思考
科技;成果转化;激励【中图分类号】F124.3 【文献标识码】A 【文章编号】1674-0688（2022）02-0001-03党的十九届五中全会提出：“坚持创新在我国现代化建设全局中的核心地位，提升企业技术创新能力，激发人才创新活力，完善科技创新体制机制。”将科技创新提到前所未有的高度。发展科技的目的在于推动国家经济社会的发展，因此科技成果转化是落实“科学技术是第一生产力”的关键，加快科技创新与成果转化步伐是世界竞争发展的需要。据不完全统计，自改革开放以
企业科技与发展 2022年2期2022-05-12
- 浅谈中小学体育教学中引导和激励语言的运用
语言;肢体语言;激励;引导一、前言语言是思想的外衣，是人们交流思想，传递情感的工具，语言有口头表达语言和肢体表达语言。在体育教学中，这两种语言都十分重要。所以，在重视培养學生增强体质方面的同时，不能忽视了体育教师语言方面的重要性。素质教育要求面向学生，全面提高学生身体素质，培养学生主动探索精神，为达到这一目的，离不开体育教师适时、恰当的语言，就此通过本文展开分析和浅谈，力求从中得到启迪。二、体育教师语言在体育教学中的重要性体育教师语言是组织教学的重要工具和
中学生学习报 2022年20期2022-05-07
- 小学数学课堂实施合作学习的策略
并适度地应用它来激励学生有效地进行学习，是十分关键的。关键词：课堂教学;掌握;激励一、合作学习的特性和方式（一）合作学习中学习小组是根本。小学生年纪小，自制力弱，因而在学习数学內容时，非常容易走神。再加上数学对小学生而言比较难的原因，很多小学生上数学课的积极主动性不高，具体教学效果也不理想化。合作学习培训练习是指在班集体内将學生分为几个合作学习小组，一同讨论数学题目，开展分步研究，活跃课堂教学氛围，使数学课变得更为栩栩如生、活泼生动。（二）为全部学习小组制
中学生学习报 2022年18期2022-05-07
- 国家助学贷款运行成本补偿制度的缺失与建立
人员的结构性外部激励制度，以切实保障银行按照企业行为正常审核与发放贷款，并为国家在市场经济条件下恰当规制企业的经济活动提供必要的参考。关键词：国家助学贷款 激励 经济模型一、现行的制度设计与实践1、现行的制度设计。为了在市场经济条件下利用金融手段完善普通高校贫困生资助体系，加大资助力度，我国于1999年在8省市试点、2000年推广、2004年做出重大调整国家助学贷款（以下简称贷款）。在一系列政策中，以1999年6月的《关于国家助学贷款的管理规定（试行）》和
中国教育理论 2022年1期2022-05-05
- 发挥小组合作学习作用，提高数学学习实效性
培养 调控 激励 实效性随着“双减”政策的出台，使我们教师从不同的途径努力探索不同的学习方式。小组合作学习能够很好地服务于教学，它能够在数学学习中让学生实现更多的团结协作、优势互补，更好地发挥组员合作学习的主体作用，促进不同的学生在数学上得到不同程度的的发展，进一步让学生拓宽思考的范畴，有利于发展创新思维能力，也有利于提高学生对所学内容的兴趣，从而使学生更加快乐而轻松地学习数学，提高数学学习的实效性。小组合作学习是教师引导学生用学习小组作为基础，经过
民族文汇 2022年11期2022-04-23
- 小学低年段班级文化建设的策略探究
化;陶冶;锻炼;激励“一个有凝聚力的国家必是一个有深厚文化底蕴的国家，一个有经营力的企业必是一个有优秀文化的企业，一个有学习力的班集体必是一个有文化氛围的班集体。”作为一名小学低年段的班主任，我深知班级文化对于班集体建设的重要性，因此我非常重视班级文化建设。那么，如何才能创建科学有效、丰富多彩的班级文化呢？为此我做了一系列尝试、改进和探索，最终，最终形成了一整套比较完善的特色鲜明、丰富多彩的班级文化，摸索出了适合低年段的班级文化建设策略。以下进行详细论述：
三悦文摘·教育学刊 2022年6期2022-04-22
- 智慧理答创生教学的精彩
從学生出发，肯定激励学生，是理答的根本;着眼文本，巧抓教学点，扣点巧问妙引，将课堂引向深入，引领学生发展提升是理答的智慧，让课堂不断生长。【关键词】理答;预设;激励;发展【中图分类号】G623 【文献标识码】A 【文章编号】1672-0490（2022）06-057-02【本文著录格式】陆学玲.智慧理答 创生教学的精彩——读《让课堂充满灵气》有感[J].课外语文，2022，21（06）：57-58.课堂是教师的
课外语文·下 2022年2期2022-04-12
- 浅谈如何打造高效的数学课堂
教学方法;评价;激励中图分类号：G63 文献标识码：A 文章编号：1673-9132（2022）12-0062-03DOI：10.16657/j.cnki.issn1673-9132.2022.12.021 “高效课堂”是指在有效的教学时间内，以尽可能少的时间、精力和物力投入，完成教学任务，达成教学目标，获得良好的教学效果的课堂。打造高效的教学课堂是新课改的一项重要内容，也是每一位教育工作者探讨的重要课题。在初中数学
学周刊 2022年12期2022-04-02
- 供需主体激励视角下我国“食物银行”运行机制研究
视角;政策建议;激励一、引言上海肯德基的哄抢事件让“食物银行”这四个字闯入了大众视野。食物银行原指将临期但仍有用的食物捐赠出来，为未能解决“三餐”基本需要的人士及家庭，提供紧急及短暂的膳食援助，在国外已有了相当的规模，上海杨浦这家肯德基设立食物银行的初衷也是如此。员工将餐厅每天未销售完的多余食物放入冰箱，供有需要的人自助拿取。活动一经曝出便获得众多网友支持。然而在活动当天，这些“需要”食物的人倒似乎趋于同一类人——大爷大妈。在一阵哄抢后，冰箱中已不剩任何食
国际商业技术 2022年3期2022-03-31
- 小学“体验式”习作教学的实践
习作评价方式，即激励性评价，激发学生习作兴趣。关键词：体验式;激励;兴趣习作教学是小学语文教学的重要组成部分，教师、学生对习作非常重视，但纵观学校传统的习作教学现状，有许多不合理的因素制约着学生习作能力的提高。一、学生习作现状学生写作过程中普遍存在无中生有、拔高立意、套话连篇、牵强联想、言过其实等现象。甚至有的学生为了应付考试，死记住几篇作文，作为“万能钥匙”，不管什么作文题目，都把文章的主干部分用上，在开头和结尾部分和题目简单照应一下，就完成了自己的任务
启迪·上 2022年1期2022-03-27
- 三威公司岗位技能工资制的激励性研究
波 摘要：具有激励性的薪酬福利体系是组织激励机制的核心。企业管理者从企业经营管理目标出发，通过各种管理方法挖掘员工的工作潜力，激励员工不断提升工作效率，所以我们在制订企业薪酬福利政策时，要考虑到如何利用薪酬福利这种管理方法激励员工的工作积极性，具有激励作用的薪酬是我们企业在人才市场上的有力的竞争工具，是有效的人才管理方法。广西三威公司是一家木制纤维板制造企业，公司为了有效激励员工努力工作，提高劳动效率，在薪酬福利制度方面采用了岗位技能工资制，从公司政策上
中国集体经济 2022年4期2022-03-17