我国企业会计文化发展现状分析

周学慧

摘 要：会计文化是一个宏观的新思维，它贯穿于人类的会计实践活动之中。随着我国经济的不断发展和企业加速发展，企业面临越来越复杂的环境，为企业的长期发展带来了挑战。为了适应企业的不断发展，企业会计文化成为了企业文化建设的重点。它通过改善企业的运营环境而促进企业继续发展。

关键词：企业会计文化 道德教育 内部控制

中图分类号：F233 文献标识码：A 文章编号：2096-0298（2017）10（b）-103-02

企业会计文化作为社会文化系统中的一个重要组成部分，同时也是会计人员在会计工作中形成的行为准则价值观念、集体意识，是一种精神文化。任何一种会计文化都具有对经济发展有利的一面，我们应该对企业会计文化有充分的认识，从而扬长避短积极吸收外国先进文化的精神和精华，创造出具有自己民族特色的先进企业会计文化。

1 企业会计文化的真正内涵

会计文化是财务人员在会计工作中形成的行为准则价值观念、集体意识，是一种精神文化，其本质是一种企业管理文化。建设积极、健康、向上的会计文化无疑可以促进企业的发展，促进中国经济的发展。当代会计文化是中国特色社会主义精神文明在企业会计领域的集中体现。它代表了中国市场经济体制中所遵循的各种行业标准和典型的价值观念。从本质上说，它更像是一种既定的管理和运作模式。会计文化作为一种文化现象，强调以人为本的会计管理哲学。它也是一种与整个社会文化相对应的亚文化。在认识和解决这一问题时，应以人为出发点，以文化的形式实现会计人员的凝聚力，最大限度地发挥会计的作用。

2 企业会计文化主要功能

人类在社会实践中创造了伟大的文化，对人类的进步和发展起了非常重要的作用。企业会计文化就是其中的一种，它所具有的功能包括企业会计文化的基本效率和功能。例如，德国有一名著名的文化哲学和人类学家叫M·兰德曼，他说：“我们虽然是文化的创造者，但是，由于文化本身存在的反作用，我们同时也是由文化而创造的。”企业会计文化具有多种功能，最主要的功能包括下面两点。

2.1 企业文化的约束功能

企业会计文化的约束功能主要是指会计组织成员达到会计预期目标，在会计工作进行中，要限制会计准则、会计精神和会计核心价值观。企业会计文化对企业会计的行为具有强大的约束作用。会计文化的约束主要包括无形的和有形的两种方式。其中，企业会计文化的无形约束主要表现在对企业会计行为的影响。企业会计文化虽然是在会计实践中形成的，但是企业会计文化一经形成，一定会起到制约会计实务的作用。有形的约束主要表现在会计制度文化对企业财务人员本身和财务人员行为的规范和制约。这种约束功能是有形的，刚性的，直接的。企业会计文化在制定各种会计法律法规中也起着非常重要的作用，它通过采用制裁手段，限制会计人员的日常工作行为。按照会计法律法规的要求，指导会计人员处理会计工作，最大限度地降低会计舞弊事件的发生率。

2.2 企业文化的导向功能

企业会计文化对会计行为在具有制约作用的同时也具有导向作用，在企业会计行为中起着主导作用。企业会计文化规范了会计行为的价值取向、会计人员的目标和会计的规章制度。会计文化的导向功能主要是指企业会计文化通过制度规范和价值规范对会计人员有着较强的吸引力，指引着会计人员去做应该做的事情。

3 建设会计文化的必要性

会计文化体现了财务人员在管理过程中创造的价值观。企业会计文化是在一定的政治、经济、道德等社会环境中形成的一种文化。会计文化的建设不只满足了经济发展和会计改革的需要，在新的财务形势下，也拓寬了会计人员理论研究的视野，从而方便人们更好地掌握其内在规律和发展方向的会计工作。

3.1 有助于会计人员形成良好的企业价值观念

企业会计文化是通过会计目标和社会责任来转化为会计人员的会计精神和职业道德，并为企业制定相关的会计行为准则。这些以会计价值为基础的内部观念和会计准则是会计人员行为的基本准则和规范。企业会计管理与控制时刻伴随着会计人员的日常工作，会计人员的价值观是培养财务管理的一个重要切入口，会计文化决定了一个优良的价值观的形成。

3.2 有助于提高会计信息质量

会计文化作为先进管理理论的一种现象而客观存在着，它对会计监督的长期效果影响重大，对提高会计信息质量作用关键。由于会计文化在企业生产经营中具有导向、凝聚、约束和激励等功能，应通过会计文化建设充分发挥其应有的作用，注重提高和改进会计信息质量，重视培养会计人员的合作精神和创新思维能力。

3.3 有助于协调会计组织内部之间的关系

任何一个组织内部必然会存在一些障碍和矛盾，会计组织也不例外。由于会计政策所具有的不确定性，会计主体在很多情况下需要自主判断，会计方法和会计准则的选择会导致会计主体之间的一些矛盾。如果会计主体的硬件是会计方法和会计原则，那么会计主体的软件就是企业的会计文化。当会计主体的硬件条件不足时，当会计主体、会计原则和会计方法发生冲突时，企业的会计文化就起着调节的作用。企业会计文化可以将财务人员的思想与总体发展目标一致，了解财务人员的行为，从而弥补会计实践中硬件不足，保证会计工作的顺利进行。

4 加强企业会计文化建设采用的措施

4.1 提高企业管理人员对于会计文化建设重要性的认识

认识到企业会计建设的重要性，对企业管理者来说是非常重要的，因此，在现代企业文化建设过程中，必须培养企业管理者，认识到企业会计在企业管理和发展过程中的重要性，要对企业的管理人员进行充分的培训，让管理者认识到企业会计文化建设的重要性，以促进企业内部会计文化建设。

4.2 加强基本职业道德教育

诚信是会计人员最基本的职业道德，是会计人员的基本准则。虽然会计工作具有一定的专业性，但需要一些掌握会计理论知识的人员才能胜任，但是企业管理工作与其他管理工作一样，同样存在着职业道德建设问题。

4.3 加强企业内部控制建设

内部控制与会计文化有着全面与局部的关系。内部控制的基础环境是内部环境。良好的内部环境是会计信息客观、真实、完整、准确的保证，会计文化要以良好的内部环境为基础。企业内部控制是内部监督的保证。内部监督对内部控制制度的建立和实施起着重要的监督作用。根据内部控制的规定，内部和外部业务审计，或外部特别审计，都应进行监督其经纪业务审计的有效性，理清问题的根源和应承担的责任，对不同的责任提出不同的意见。

4.4 着力完善各种会计法制体系

会计法制保障会计文化的建设，会计法制建设应重视会计人员法律知识的普及，在制度保障上实现制度文化的创新。随着社会经济环境的变化，会计管理部门应遵循适应性原则，随时引入适应新形势的会计管理体制，健全的会计制度有助于提高会计文化建设水平。

4.5 加强会计文化的教育

对会计人员进行会计文化教育是会计文化教育与会计教育有机结合的重要内容。要提高会计人员的会计文化和教育水平，必须加强对会计人员教育的认识，加强会计人员和教育工作者的教育，提高会计教育工作者的职业敏感性。

5 结语

企业会计文化是企业的一项重要财富，企业的会计文化建设与企业财务管理过程密切相关，它与企业的正常工作有着密切的关系。因此，企业会计文化建设是企业管理工作的核心内容之一。我们要与时俱进，逐步理顺企业会计工作中出现的问题，增强会计人员的综合素养。企业会计文化是创作财富与企业精神相结合的产物，企业会计文化的重构能有效地提高企业会计人员的会计工作效率，创造一种实用独特的企业会计文化，提高企业竞争力，促进企业持续进步。

参考文献

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